Занятость населения параграф Общие положения
Параграф 5. Активные меры содействия занятости
жүктеу/скачать 30,54 Kb.
|
Глава 10
- Бұл бет үшін навигация:
- Статья 110. Содействие предпринимательской инициативе
- Статья 111. Организация субсидируемых рабочих мест
| Параграф 5. Активные меры содействия занятости
Статья 109. Профессиональное обучение 1. Граждане Казахстана и кандасы имеют право на профессиональное обучение один раз в два года. 2. Профессиональное обучение включает подготовку, переподготовку и повышение квалификации. • Обучение проводится в учебных организациях, учебных центрах при работодателях или на рабочем месте. • Порядок организации и финансирования обучения определяется уполномоченным государственным органом. 3. Направление на обучение выдается карьерным центром по определенным причинам. 4. Лица, прекратившие обучение без уважительной причины, могут повторно направляться на обучение через год. Статья 110. Содействие предпринимательской инициативе 1. Право на содействие предпринимательской инициативе имеют определенные категории физических лиц. 2. Содействие включает обучение основам предпринимательства, предоставление безвозмездных грантов и микрокредитование. 3. Уполномоченный государственный орган определяет порядок организации и финансирования мер по содействию. Статья 111. Организация субсидируемых рабочих мест 1. Субсидируемые рабочие места предоставляются безработным, студентам и учащимся старших классов, не причиняющие вреда здоровью и не нарушающие процесса обучения. 2. Работодатель создает субсидируемые рабочие места на договорной основе с карьерным центром. • Субсидируемые рабочие места не создаются на тяжелых работах и работах с вредными и опасными условиями труда. 3. Договор об организации субсидируемых рабочих мест заключается через Электронную биржу труда. 4. Субсидируемые рабочие места предназначены для приобретения первоначального опыта работы или сохранения имеющихся навыков. 5. Центр трудовой мобильности определяет спрос и предложение на субсидируемые рабочие места. 6. Направление на субсидируемые рабочие места требует согласия лиц, учитываются их состояние здоровья и индивидуальные особенности. 7. Лица, прекратившие трудовую деятельность на субсидируемых рабочих местах, снимаются с учета в качестве безработных и повторно могут участвовать в активных мерах содействия занятости через три месяца. 8. Трудовое законодательство и требования к трудоустройству на субсидируемые рабочие места определяются Правительством Республики Казахстан. жүктеу/скачать 30,54 Kb. Достарыңызбен бөлісу:
|