A) с получением богатства и привилегий
B) с желанием интегрировать общество
C) с пониманием насущных проблем общества
D) с охранением целостности государства
E) с сохранением независимости государства
Верный ответ: A
218. Антрепренерская система отбора в элиту распространена
A) в странах стабильной демократии
B) в странах бывшего социалистического лагеря
C) в развивающихся странах
D) в странах с авторитарной системой управления
E) в странах, где установлен военный режим
Верный ответ: A
219. «Теория черт», объясняющая природу лидерства, исходя из индивидуальных качеств лидеров, возникла
A) в начале XX в.
B) в конце XX в.
C) в начале XXI в.
D) в начале XIX в.
E) в 20-х гг. XIX в.
Верный ответ: A
220. Конфуций делил общество на
A) «благородных людей» и «низких людей»
B) правящих и подчиненных
C) большинство и меньшинство
D) бедных и богатых
E) «способных» и «недалеких»
Верный ответ: A
221. Лидерство трактуется как сфера проявления подавленного либидо
A) в концепции психоанализа
B) в теории черт
C) в ситуативной теории
D) в волюнтаристской теории
E) в теории макиавеллизма
Верный ответ: A
222. Положение о том, что лидер может появиться в результате удачного сочетания ряда моментов - места, времени и обстоятельств, является выводом
A) ситуативной теории
B) теории черт
C) концепции психоанализа
D) волюнтаристской теории
E) психобиографической теории
Верный ответ: A
223. Главным признаком политического рынка является
A) конкуренция
B) сотрудничество
C) схватка
D) доброжелательность
E) дружба
Верный ответ: A
224. В основе поведения людей, по Н. Макиавелли, лежат два мотива
A) страх и любовь
B) самолюбие и тщеславие
C) эгоизм и нарцисизм
D) добросердечность и мягкость
E) гнев и ненависть
Верный ответ: A
225. Лидерство неразрывно связано с феноменом
A) власти
B) воли
C) демократии
D) авторитарности
E) тоталитаризма
Верный ответ: A
226. Типы лидеров: агитатор, администратор и теоретик, выделил
A) Лассуэль
B) Бенцман
C) Вебер
D) Тэд
E) Гайвант
Верный ответ: A
227. Функции, выполняемые политическими лидерами, предопределяются
Достарыңызбен бөлісу: |
