Бағдарламасы аясында іске асырылды David В. Brinkerhoff, Rose Weitz, Suzanne T. Ortega essentials of


Д е р е к т е р д і т ү с і н д і р у



Pdf көрінісі
бет268/530
Дата18.09.2024
өлшемі30,13 Mb.
#204657
түріБағдарламасы
1   ...   264   265   266   267   268   269   270   271   ...   530
Байланысты:
Бринкерхоф Әлеуметтану негіздері

Д е р е к т е р д і т ү с і н д і р у :
осы тарауда оқығандарыңызға сүйеніп, ақ 
америкалықтардың басқа латынамерикалық үміткерлерден көп 
үсыныс алғанын қалай түсіндірер едіңіз? Және неге латынамери- 
калықтар афроамерикалықтарға қарағанда көп ұсыныс алған? Сот- 
талғаны туралы мәлімет жоқ басқа үміткерлер шақырылмай, сот- 
талғаны туралы мәліметтер көрсетілген «ақ» америкалықтардың 
жұмысқа шақырылғаны қалай?
Д е р е к т е р д і с ы н а у :
бұл үміткерлердің нәсіл мен этностан басқа 
маңызды ерекшеліктері бар ма? Бүл деректерді нәсіл мен этностан 
басқа ешқандай фактор түсіндіре алмай ма?
Көптеген үміткерлердің жоғары білімі болғанымен, орта білім дәре- 
жесін талап ететін жұмысқа өтініш жасаған. Бұл қалай эсер етті? 
Үміткерлерде орта білім болған жағдайда дискриминация қатты я 
әлсіз болар еді деп ойлайсыз ба? Неліктен?
ДЕРЕККӨЗ: Pager, Western & Bonikowsk, 2009
америкалықтарға қарағанда әлдеқайда төмен деп ойласа (бүрма- 
ланған пікір), ол афроамерикалық қызметкерлеріне еңбекақысын 
қысқартуы (дискриминация) мүмкін. Алайда кейбір адамдар түрақ- 
сыз болады, себебі олардың құндылықтары айналадагы адамдардың 
қүндылықтарынан ерекшеленеді. Олар бұрмаланған пікірде болса да 
мүмкіндігінше дискриминацияға жол бермеуі мүмкін. Себебі олар 
әділетсіз пайымы үшін сынға түсіп, айыпталғысы келмейді. Керісін- 
ше, адам бұрмаланған пікірде болмаса да дискриминация көрсетуі 
мүмкін. Мысалы, бастығы азшылық топ өкілін жалдауға қарсы қыз-


234
8-ТА РА У
әлеуметтану және сіз
Бұрмалаулар мен стереотиптер 
этникалық топтардағы 
қатынастармен шектелмейді. 
Егер сіз егде адамдар жыныстық 
қатынасқа қарағанда, карта 
ойнауға көбірек қызығады деп 
санасаңыз, стереотипке бой 
алдырғансыз. Егер мұндай 
стереотиптер сізді егде 
адамдардың жастарга қарағаида, 
қабілеті төмен деген қорытынды 
жасауға түрткі болса, онда сіз 
бұрмаланған пікірді ұстанасыз. 
Осы бұрмаланған пікір сізді егде 
адамды жумысқа алудан бас 
таргуға мәжбүр етсе, онда сіз 
кемсітумен айналысасыз.


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   264   265   266   267   268   269   270   271   ...   530




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет