Жылдың басты оқИҒалары


Кітапхана имиджі. Кітап оқуды қолдау. Қоғамда кітап оқуға деген құштарлықты және оқырман мәртебесін арттыру



бет12/12
Дата22.08.2017
өлшемі7,56 Mb.
#23856
1   ...   4   5   6   7   8   9   10   11   12
Кітапхана имиджі. Кітап оқуды қолдау. Қоғамда кітап оқуға деген құштарлықты және оқырман мәртебесін арттыру.
Барлығына есте қалатын және қайталанбайтын имидж жасау үшін, біз әрдайым жеке стильді қалыптастыруға және қолдауға мұқтажбыз. Сондықтан кітапханалық жарнамалар – озық түрде біздің интелектуалды «азықтарымызды» - ресурстарымызды, қызметтерімізді белсенді түрде жылжытуда, бізді стратегиялық ойлауға, ұзақ мерзімді сипатты жоспарлауға, сапалы қызметтердің өзгеде түрлерін игеруде, функцияларды тереңдетуге және кеңейтуге мәжбүрлейді.

Оқырмандар тарту және кітаптарды жылжыту мақсатында біз тақырыптық экскурсиялар, акциялар, ашық есіктер күндерін өткіздік: «Библиотека - центр литературы для качественного чтения», «Информация для всех», «Ночь в библиотеке» мерекесі, Балалар кітаптарының апталығы. Іс-шара барысында пайдаланушылар кітапханалар көрсететін қызметтер, олардың ресурстары жайында, қорлардағы жаңалықтармен, авторлар, әдеби кейіпкерлер жайында толық мағлұматтар алды.

С. Сейфуллин атындағы ОҚК «Кітапты сыйға тарту күні» акциясы өткізілді. Бұл акцияда әрбір оқырман өзінің оқылған кітабын әкеліп, оны басқа кітапқа айырбастап алып кетуіне болады. Осы науқан күні кітапханаға 220 адам келді, қойылған кітаптар саны – 650 дананы құрады, оның ішінде 550 дана кітап жаңа оқырмандарын тапты. Бұл іс-шарада кішкентай балаларды көру біз үшін үлкен қуаныш болды, балаларды оқуға тартатын ата-аналар құрмет пен мадақтамаларға әбден лайықты жандар. Осының арқасында балалар өз кітап талғамдарын қалыптастыра алады. Оқырмандар бір-бірмен кітаптар жайлы талқыласып, бір-біріне сұрақтар қойды. Олар тек кітап әкеліп қана қоймай, өздеріне керекті кітаптарын тапқаны бізді қатты қуантты. Міне, бұл іс-шарамыздың басты мақсаты болып табылады.
  «Кітапханадағы көңілді түн – 2016»

Кітапхананың кіре берісінде әр түрлі жастағы оқырмандарды Қызыл телпек, мыстан Кемпір, Пират пен Сыған, Көктем, және т.б көптеген ертегі кейіпкерлері қарсы алды.

Кештің ашылуы «Буккроссинг» акциясымен басталды («Сізді шақырған кітаптарды іздеңіз»), ондағы әрбір кітап өз оқырмандарын тапты.

Кітапхана фойесінде кеш қонақтары «Әдеби коктейль-бар» атты сайыста өз бақтарын сынады, дұрыс жауап берген қатысушыларға "Синьор Помидор", "Фито-сусын", "Лимонадный Джо" және т. б. коктейльдер ұсынылды. «Маша және Аю» атты фотостендте атақты мультфильм кейіпкерлерінің бейнесінде суретке түсті. Сонымен қатар, фойеде Балқаш сервис колледжі өздері жасаған кондитерлік өнімдерін сатуға қойды.

«Театр сахнасында...» қалалық гимназияның 11 сынып оқушылары Б.Шоудың «Пигмалион» пьесасына театрландырылған қойылым қойды, режиссер мен қоюшы - оқытушы Л. Вырва.

Қолөнерді жақсы көретін оқырмандарымыз «Күлбикенің шеберханасы» атты мастер-классқа қатысып, онда орта мектептің оқушылары бисермен, оригамимен, квиллингпен айналысты, әртүсті ленталардан түрлі бұйымдар жасады.

Өз күштеріне сенімді оқырмандарымыз Армрестлинг ойынында бақ сынасты, ал мергендер болса Дартс ойынына қатысты.

Қазақстан Республикасы Тәуелсіздігінің 25 жылдық мерейтойына орай ұйымдастырылған "Не? Қайда? Қашан?" атты зияткерлік ойынында білімпаздар мен көрермендер болып екі команда жарысты.





Жаз мезгілі – демалыстар уақыты. Балалар, жастар, сонымен қатар үлкендер өздерінің уақыттарын таза ауада, табиғатта өткізгенді жөн көреді. Осы кезеңде біздің кітапханамызға келушілер саны төмендеді. Сондықтан да кітапхана қызметкерлері аллеяларда, аулаларда, балалар алаңдарында жылжымалы оқырман залын ұйымдастырды. Кітапханамызға жазылуға әркімнің қолы тие бермейтін де шығар, бірақ көптеген адам жаңа буынның заманауи жылтыраған журналдарынан соңғы жаңалықтарды білуге уақыт табады.

Биылғы жылы орта жастағы балаларға арналып ұйымдастырылған «Түймедақты жина» атты акция басталды (А. Гайдар атындағы ОҚБК). Бұл науқанда әр оқырман өз түймедағын жасауға тиіс, оның әр үлбіреуігі - оқыған кітаптар саны. Жаздың соңына дейін созылатын науқан қорытындысы бойынша түймедақ үлбіреуігін ең көп жинаған оқырман жеңімпаз атанады. Әрбір адамда өзінің түймедағы бар, ол оның оқыған кітаптары. Бұл акция балалардың оқуға деген қызығушылықтарын арттыру мақсатында жасалды. Акция жаздың соңына дейін жалғасты.



Қысқы, көктемгі, жазғы демалыстар кезінде жастармен бірігіп спорттық , танымдық, ойын-сауықтар өткізіледі. Кітаптармен бірге кездесуге № 1,2,4,5,8,10,15 ОМ жазғы лагерлері, балалар үйі, студенттер қатысты, ал талапкерлер үшін «Талапкер-2016» тақырыптық сөрелер ұйымдастырылды.

Кітапханалық іс-шаралар туралы жарнамалық афишалар кітапханадағы бұқаралық іс-шаралар туралы толық ақпараттар береді.

Кітапхананың жеке сайты жарнамалық қызметтің жаңа мүмкіндіктерін ашады. Ол кейде пайдаланушалармен қарым-қатынас жасайтын құрал ретінде болса, бірде кәсіби қоғамдастық орта болады.

ОКЖ кітапханаларының имиджін қолдау үшін:



  • БАҚ- мен үнемі өзара әрекет жасау, кітапхана өміріндегі мәдени

оқиғаларды көрсету мақсатында, оларды іс-шараларға шақыру; кітапханаларды ақпарат орталығы ретінде , кітапханалар туралы ақпараттар беру, мәдени-ойын-сауық іс-шаралары жергілікті гезет беттері мен телеарналарда жарияланады; журналистердің мақалалары мен репортаждары кітапхананың өсуіне, танымалдылығы мен маңыздылығына ықпал етеді.

  • Қаланың оқу орындарымен тығыз байланыста болу;

  • Қаланың іс-шараларына белсене атсалысу;

  • Кітапхананың қызметі, өткізілетін іс-шаралары жайлы оқырмандарды

ОКЖ сайтында хабардар ету, шақыру билеттерін тарату, СМС –хабарламалар жіберу және т.б.
Кітапхана – бұл қазіргі заманғы бос уақытты тиімді өткізуге жағдай жасалатын, көпфункционалды ақпарат және қарым-қатынас орталығы. Орталықтандырылған кітапхана жүйесінде қызығушылықтарға байланысты барлық санаттағы оқырмандарды қамтитын, әртүрлі клубтар жұмыс жасайды, олар: «Қаламгер», «Кәусар», «Достық», «Шаг навстречу», «Рауан» және «Атамекен», «Күншуақ». Негізгі міндеттері —жеке тұлғаны жан-жақты дамыту.
«Қаламгер» әдеби бірлестігінің (С. Сейфуллин атындағы ОКЖ) үлкен тарихы бар, міне бұл клубтың жұмыс жасап келе жатқанына 13 жыл болды. Клуб мүшелері өздерін кәсіби жақтан дамытты, көптеген жаңа туындылар пайда болды, олар жергілікті басылымдарда шығарылып отырады, өздерінің кітаптарын шығарды. «Қаламгер» ақындар клубы көптеген әдеби іс-шаралардың қатысушылары болды, соның ішінде облыстық деңгейде жүзеге асырылған республикалық іс-шараларға қатысты. 2016 жылы клубтың қатысуымен «Сарыарқа кітапханасы» кітап сериясының ашылуы, Ә. Бөкейхановқа арналған «Халқы үшін туған нар тұлға» атты кездесу, саяси қуғын –сүргін құрбандарын еске алуға арналған «Бабалар тағылымына – ұрпақтар тағзымы» дөңгелек үстел, С. Сматаевқа арналған «Рухы асқақ жазушы» атты әдеби сағаты және тағы да басқа іс-шаралар өткізілді.

«Кәусар» әдеби жастар клубы (ОҚК) Балқаш қаласының жас ақындарын біріктіреді. Әдеби клуб жастар арасында қазақ халқының рухани құндылықтарын, далалық өмір философиясын насихаттайды, сонымен қатар өлкеміздің дарынды жастарының поэтикалық шығармашылықтарын дамыту үшін қолайлы клуб болып табылады. Жастардың әдеби туындылары «Кітап.Уақыт.Біз» блогында жарияланған. «Кәусар» клубының мүшелері: Ш.Советалы, Д.Бөкен, Г.Бегимова, А.Бакиров, К.Ахметжанов, А.Айтжан, А.Байыс Қазақстан Тәуелсіздігінің 25 жылдық мерейтойына арналған және Қарағанды облысының мәдениет, мұрағаттар және құжаттама басқармасы, Ж. Бектұров атындағы Қарағанды облыстық жастар кітапханасының ұйымдастыруымен өткізілген «Тәуелсіздіктің 25 жылдығына арналған авторлық өлеңдер» номинациясы бойынша облыстық жастар Интернет-фестиваліне қатысып, алғыс хаттарымен марапатталды. Клубтың қатысуымен М. Мақатаевтың шығармашылығынан «Поэзия! Менімен егіз бе едің?» атты поэзия сағаты, М. Айтхожинаның шығармашылығына арналған «Мен даланың қызымын ел деп туған» атты поэзия сағаты, С. Сейфуллиннің шығармашылығы бойынша «Сәкеннің сырлы сөздері» іс-шаралары өткізілді.

Этникалық келісім мен толеранттылықты, ұлттық құндылықтарды насихаттау мақсатында С. Сейфуллин атындағы ОҚК «Достық» этно-мәдени орталығы өз жұмысын жалғасыруда. Орталықтың негізгі міндеті – Балқаш аумағында тұратын халықтарды біртұтас кеңістікте біріктіру, әр ұлттың салт-дәстүрлерімен таныстыру. Этномәдени орталықтың мүшелері қалалық және кітапханалық іс-шараларды ұйымдастырушы және басқа да шаралардың қонақтары болып тұрады. 2016 жылы орталықтың қатысуымен келесі іс-шаралар өтті:



  • Қазақстан халықтары бірлігінің күніне орай «Біз әрдайым біргеміз – Мы едины навек» мерекелік іс-шара, шараға этномәдени орталықтардың өкілдері, студенттер мен мектеп оқушылары қатысты. Этномәдени орталықтар өздерінің костюмдерін таныстырды, қазақ, орыс, татар, неміс, корей халықтарының әндері мен өлеңдерін шырқады. Мерекенің басты тақырыбы көпұлтты Қазақстандағы достық пен бірлік идеясы.

  • Қазақстан Республикасы Тәуелсіздігінің 25 жылдығын мерекелеу аясында, Астананың туған күніне орай «Ұрпаққа мұра болған Астанам!» атты жастардың ардагерлермен кездесу кеші өтті.

  • «Толеранттылық бейбітшілікке барар жол!» атты пікірлер тоғысы. Іс-шараның мақсаты – Қазақстандағы толеранттылық мәдениетін талқылау, Қазақстандағы бірлік докторинасының негізгі бағыттары жайында пікір алмасу.

  • «Тәуелсіз Қазақстанның жаһандық бастамалары  Біріккен Ұлттар Ұйымының мінберінен» дөңгелек үстел.

  • «Возрождение» неміс орталығы өздерінің дәстүрлі мерекесі Рождествоны атап өтті. Мерекеге барлық этномәдени орталықтар шақырылды.

  • «Согласие» славян орталығы мен кітапхана қызметкерлері жастар арасында «Қазақша сөйлейік» сайысын өткізді.

Табиғатқа деген танымдық және эмоционалды қызығушылықтарын қалыптастыру мақсатында, «Балқаш табиғаты» жасөспірімдер клубы өз қызметін атқарады (№2 кітапхана-филиалы). Клубта «Табиғатты аялап, қорғайық» атты экологиялық КВН, «Только не ткань» сән көрсету, «Шуршание листьев» құрастыру сайысы, «Аяласаң табиғатты аяла» экологиялық сабақ және тағыда сондай іс-шаралар өткізілді.

«Рауан» патриоттық клубы (А. Гайдар атындағы ОҚБК) қазақстандық патриотизмді, азаматтылықты, руханият пен адамгершілікті насихаттау мақсатында жұмыс жасайды. Клубта Наурыз мерекесіне арналған виртуалды-этнографиялық круиз өтті; 28-панфиловшылардың ерлігіне 75 жыл толуына орай «Құрметте жеңістің ерлерін!» сабағын; «Еліміздің жүрегі- Астана!» интерактивті викторина, «Ана тілім-ажарым, асыл мұрам» кітап көрмесіне шолу және т.б. іс-шаралар болып өтті.

«Шаг навстречу» клубының қызметі (А. Гайдар атындағы ОҚБК) балалардың адамгершілік, эстетикалық, рухани құндылықтарын қалыптастыруға бағытталған. Клубта квиллинг бойынша «Любимой маме» атты мастер-класс, Ә. Табылдиевтің 90-жылдық мерейтойына арналған, «Әдеп - ең қымбат мирас» атты шығармашылық кеш, «Возраст мудрости, тепла и доброты!» әдеби-музыкалық қонақжай, «Ертегілер үйіндісі. Книжный развал сказок» атты ертегілер әлеміне саяхат жасау іс-шаралары өткізілді.

«Күншуақ» мүмкіндігі шектеулі балаларға арналған клуб (Қоңырат мөлтекауданындағы, №5 балалар кітапханафилиалы). Есептік жылы шығармашылық ойлау қабілеттерін, саусақтардың ұсақ моторикасын дамыту мақсатында «Құстар – біздің досымыз» атты шебер-сабақтар, табиғи материалдардан заттар жасау бойынша «Чудо природы» мастер класс, «Ертегі кейіпкерлері шақырады» ертегілік қойылымдар және т.б. іс-шаралар ұйымдастырылды.

«Атамекен» клубы Қоңырат мөлтек ауданындағы №5 балалар кітапхана-филиалында жұмыс жасайды. 2016 жылы клубта әнші, әртіс, композитор Манарбек Ержановтың туғанына 115 жыл толуына орай «Ән әлеміндегі асқақ үн» атты еске алу кеші, Софы Сматаевтің 75-жылдық меретойына арналған «Әдебиет майталманы» атты әдеби портрет және т.б. іс-шаралар өткізілді.
Бағдарламалар мен жобалар бойынша жұмыс


ОКЖ, филиалдар

Инновациялық нысандар енгізу

Қызығушылық бойынша клубтар

жобалар

бағдарламалар

ОКЖ







«Қаламгер»

«Кәусар»


«Достық»

ОҚБК

«Путешествующие книги» жобасы

«Балабақшадағы кітапхана» бағдарламасы

«Рауан»

«Шаг навстречу»



№2 кітапхана-филиалы







«Балқаш табиғаты»

№4 кітапхана-филиалы

мемлекеттік тілді насихаттау барысында жасалған «Ұлттық ұлағат - тілден» жоспары







№5 кітапхана-филиалы







«Атамекен»

«Күншуақ»




ІХ. ИННОВАЦИЯЛЫҚ-ӘДІСТЕМЕЛІК ҚЫЗМЕТ
Әдістеме жұмысы кітапхананың, ОКЖ құрылымдық бөлімшелерінің қызметін, барлық тараптарды қамтиды: халыққа қызмет көрсету, жинақтау, кітапхана қорын ашу және ұйымдастыру. Әдістемелікті қамтамасыз етудің әдістері мен негізгі практикалық нысандарын құру: әдістемелік ұсынымдарды регламенттейтін құжаттарды енгізу және құру, кітапханаға практикалық көмек көрсету, біліктілікті арттыру жүйесіне қатысу, жаңа ақпараттық-инновациялық технологияларды енгізу. Кітапханаларды дамыту және әдістемелік жұмыс секторы ОКЖ сайтында «Әдістемелік қызмет» айдарын жүргізеді, кітапхана бағыттары бойынша мәдениет және тілдерді дамыту бөліміне, басқа да мемлекеттік органдарға ақпараттар дайындайды.
Аналитикалық қызмет.

Есептік жылы әдістемелік жұмыстың басым бағыттары: кітапхана ісінің жағдайын зерттеу, одан әрі болжау, кітапхана қызметін қолдау және дамыту, кітапханалық кадрлардың және кітапхана қызметкерлерін қайта даярлау, білім беру жұмыстарын тұрақты түрде ұйымдастыру, кітапхана қызметінің барлық бағыттары бойынша әдістемелік кеңес беру.



Есепті жылы әдістемелік бөлім ОКЖ бойынша статистикалық кестесін құрды, онда тоқсандық, ай сайынғы есептер мен жылдық есептер, жоспарлар жайында жұмыс көрсеткіштері талданды, кітапхана қызметінің өзгертілгені туралы әдістемелік мониторингтар өткізілді: тоқсан бойынша негізгі бақылау көрсеткіштердің динамикасы, жасалған жұмыс талдауы, ақылы қызметтің орындалуы. Статистикалық кестелерді талдау, кітапхана ісі көрсеткіштерінің динамикасы, кітапханалық кадрлардың, қорлардың қозғалысы және т.б. есепте көрсетілді. Жыл сайын әдістемелік бөлім ОКЖ құрылымдық бөлімшелерінің өткен жылдық жұмыстарына талдау жасайды. Жыл қорытындысы бойынша ұжымдық жиналыста қорытынды қаралады.

Кітапхана – филиалдары жұмысының фронтальді тексерулері өткізілді. Тексерулер жүргізу барысындағы анықтама-талдаулар жасалды, жақсарту жөнінде ұсыныстар берілді. Ұсынымдардың орындалуын бақылау жұмыстары жүзеге асырылуда.

Қала әкімінің қатысумен болған аппараттық жиналыстарда қаралған мәселелер:

  • ОКЖ сайты қазіргі заманға сай оқырмандарға қызмет көрсетудің түрлерін дамыту платформасы ретінде;

  • «Балқаш қаласының орталықтандырылған кітапхана жүйесі» КММ-де оқу және кітаптарды жылжытуда мултимедиялық интерактивтік технологияларды қолдану;

  • Өлкетану – кітапхана ісінің әдеби кеңістігіндегі басым бағыттарының бірі.


Мәдениет және тілдерді дамыту бөлімнің қатысумен қаралған сұрақтар тізімі:

- Орталықтандырылған кітапхана жүйесінің 2015 жылғы жұмыс қорытындылары



- маңызды мемлекеттік мерекелерге арнап іс-шараларды ұйымдастыру және өткізу

- мерзімді басылымдарға жазылуды ұйымдастыру;

- есептерді, жоспарларды және атқарылған жұмыстар туралы ақпараттарды уақытылы тапсыру;

- бұқаралық жұмыс мониторингі;

- кітапханаларды қаржыландыру, оның ішінде 2017 жылға арналған кітапханалық қорды жинақтау;

- кітапхана қызметінде өзекті мәселелерді шешу;

- 2016 жылға арналған есептерді және 2017 жылға арналған жұмыс жоспарын дайындау.
Директор жиналысында қаралған сұрақтар:

- кітапхана қызметкерлерінің өздігінен білім алу және біліктіліктерін арттыру жүйесі;

- кітапханаға оқырмандар тарту бойынша жаңа әдістер енгізу жұмыстары;

- облыстық конкурстарға қатысу;

- электрондық каталогтардағы жазбалардың сапасын қалыптастыру;

- сайтты, блогты, әлеуметтік желілерді дер кезінде жаңарту;

- жазғы оқуды ұйымдастыру;

- шалғайдағы кітапхана-филиалдарына көшпелі әдістемелік көмек көрсету; (Саяқ және Гүлшат кенттері);

- мерзімді басылымдарға жазылуды ұйымдастыру;

- 2017 жылға арналған кітапхана құжаттар қорын қалыптастыру және оны жинақтау т.б. жұмыстар.
Кітапханашыларға кеңес беру, әдістемелік көмек көрсету.
Кітапханашыларға кеңес беру әдістеменің ажырамас бөлігі болып табылады, есепті жылы 49 кеңес беру жұмыстары өткізілді. (2015 жылы 38 кеңес)


кеңестер

барлығы (саны)

тақырыптар

кітапханашылар тобы

2016

49

  • блог және әлеуметтік желілермен жұмыс;

  • 6, 7 кітапхана-филиалдарына кітапханалық жұмыс бойынша көмек (әдістемелік);

  • электронды каталогпен жұмыс;

  • электронды кітаптар және кітапхана;

  • жазғы оқуды ұйымдастыру;

  • тақырыпқа сай кітап көрмелерін ұйымдастыру;

  • оқырмандарды тарту мақсатында жұмыстың жаңа, қызықты түрлерін енгізу;

  • ішкі жұмыс, құжаттарды тексеру;

  • 2017 жылдың жоспары мен есебін дайындау және т.б.

бөлім басшылары, кітапхана-филиалдарының меңгерушілері

Әдістемелік және жалпы көмек беру мақсатында қараша айында Гүлшат кентінде (қаладан 51 км) орналасқан № 7 кітапхана-филиалына барып қайттық, онда кітапханашы ауысты. Халық саны – 515 адамды құрайды. Кент әкімі кітапханаға көмектесіп, жағдай жасап отырады.

Жұмыс тобы кітапхананың негізгі құжаттарын (жұмыс күнделігі, оқырман формуляры, есепке алу дәптері), жалпы кітап қорын салалар бойынша авторлық белгінің өсу ретіне байланысты, көркем əдебиетті алфавиттік көрсеткіш бойынша қойып, кітап көрмелерін жасауға көмек берді. «Тәуелсіздік – елімнің ерлік жолы», «Қазыналы өңір – құтты өңір», «Балалар әдебиеті» және басқа кітап көрмелері ұйымдастырылды.

Филиал қазан айында «Билайн» USB-модемі арқылы Ғаламтор желісіне қосылған болатын. Осы сапар кезінде бұл жүйе кітапхана компьютеріне қайта орнатылып, браузерлер, офистік және Avast бағдарламалары жаңартылды.

Жұмыс барысында:


  • кітапханашыға заман талабына сай біліктілігін өз бетінше жоғарылату мақсатында көп жұмыс жасау,

  • оқырмандар белсенділіктерін арттыру, оқуды және кітапты қолдау мақсатында түрлі іс-шаралар ұйымдастыру

  • заман талаптарын ескере отырып оқымандарға қызмет көрсету жұмысына баса назар аудару

  • компьютерлік сауаттылығын көтеру ұсынылды.

Желтоқсан айында мектеп ғимаратынан «Горняк» клубына көшуіне байланысты, Саяқ кентінде орналасқан №6 кітапхана-филиалына жол жүрдік ( поездбен 200 км, басқа баратын жол жоқ).

Практикалық және әдістемелік көмек, ББК бойынша құжаттар қорын және стеллаждарды, жиһаздарды орын-орнына қою жұмыстары жасалды. Өлкетану бойынша «Балқашқа - 80 жыл», Д. Қонаевтың 105 жылдығына орай «Ұлтына ұран болған ұлы тұлға», Алаштың 100-жылдығына орай «Өшпес рухты тұлғалар», ал балалар үшін «Балалар әдебиеті» кітап көрмелері ұйымдастырылды.

Көмек көрсету барысында № 7 кітапханаға берілген кеңестер, осы кітапханаға да берілді.



Әдістемелік басылымдар




Атауы

1

2017 жылы Қазақстан Республикасының аталып өтілетін және еске алынатын күнтізбесі - Балқаш, 2016.- 28 б.

2

Ұлы дала елі - Тәуелсіз Қазақстан: Әдістемелік құрал.Бірінші шығарылымы. - Балқаш, 2016.- 37 б.

3

Ұлы дала елі - Тәуелсіз Қазақстан: Әдістемелік құрал.Екіншіі шығарылымы. - Балқаш, 2016.- 46 б.

4

Ұлы дала елі - Тәуелсіз Қазақстан: Әдістемелік құрал.Үшінші шығарылымы. - Балқаш, 2016.- 45 б.

5

Ұлы дала елі - Тәуелсіз Қазақстан: Әдістемелік құрал.Төртінші шығарылымы. - Балқаш, 2016.- 120 б.


Кітапхананың инновациялық қызметі

Кітапхана қызметкерлері инновациялық технологиялардың жаңа мүмкіндіктерін кеңінен насихаттайды, ақпараттық қызмет түрлерін, халыққа көрсетілетін ақпараттық қызметтер мен өнім түрлерін кеңейтуде.

Кітапханалық инновацияны дамытудың бірден-бірегейі ОКЖ сайтында ұсынылған электронды каталог. Электронды каталогтың іздеу мүмкіндіктері контекстік және кілттік сөздер арқылы іздеуге (тізбе аттары және туындылар басы) және т.б. мүмкіндік береді.

Кітапхананың интернет пайдаланушыларымен қарым-қатынас жасауға арналған кітапхана блогы іске қосылды. «Кітап. Уақыт. Біз» блогында тек кітапханалық сұрақтар мен оқиғаларды ғана емес, сонымен қатар, әртүрлі қоғамдық және мәдени құбылыстарды талқылай алады. Бұл жерде ақпарат блогқа ыңғайлы айдарлар бойынша орналасады.

Әлеуметтік желілер 2016 жылы кітапхана қызметін айтарлықтай белсенді түрде көрсете бастады, сондай-ақ, кітапхананың ең соңғы жаңалықтарымен жедел бөлісетін, кезекті іс-шараларға шақыру, жаңа медиа-ақпараттарды қою (видео, сурет) мүмкіндіктері бар. Бұл алаң қарым-қатынас және пікір алмасу алаңы (әр түрлі сауалнамалар). Жастар мен оқырмандардың ересек санаты ОКЖ әлеуметтік желісін белсенді пайдаланады: "В Контакте", "Фейсбук", "Одноклассники", "Мой мир".

Қыркүйек айында С. Сейфуллин атындағы орталық қалалық кітапхана Абай атындағы №2 лицеймен бірлесе отырып, web-технологиялар көмегімен, Қазақстан Республикасы тілдер күніне орай, тікелей трансляция арқылы «Онлайн режиміндегі мектеп кітапханасы» атты семинар өткізді. Бір мезгілде А. Гайдар атындағы орталық қалалық балалар кітапханасы және №4 кітапхана-филиалы қосылды. Әрбір кітапхана қатысушылар назарына онлайн-кездесулер, қызықты кітап көрмелерін, еліміздің тіл білімі жайында жазылған жаңа әдебиеттермен, жаңа ақпараттық ресурстармен және оның мүмкіншіліктерімен таныстырды.

Орталық кітапханада «Копьютерлік әліппе» атты егде жастағы адамдарға арналған тегін компьютерлік курстар жалғасуда. Курстың ашылған сәттен бастап 7 топ оқытылып шығарылды, жалпы саны 76 адам. Жаңа топтар құру жұмыстары жалғасуда.

"Мобильді Кітапхана", SMS-таратулар, "Wi-Fi қиылысы" сервистері өз жұмыстарын жалғастыруда.


Кітапханалық кадрлардың біліктілігін арттыру және қайта даярлау

Кітапханалық кадрларды қайта даярлау және біліктілігін арттыру бағдарламасына сәйкес, 2016 жылы жас кітапханашылар мен еңбек өтілдері бар қызметкерлерді оқыту кезең-кезеңімен өтті.

I кезең – «Кәсіби шеберлікті дамыту мектебі» (Жас кітапханашы мектебі бағдарламасы аясында),

ІІ кезең – «Кітапхана ісін меңгеру - ХХІ ғасыр кітапханашысы» (ОКЖ барлық кітапханашыларына),

ІІІ кезең – «Семинарлар».





жас кітапханашы мектебі

басшылар мектебі

семинарлар

тренингтер

практикумдар

тағылымдамалар

рефераттар

дөңгелек үстелдер

байқаулар

мастер-класстар

аттестация

жол сапар

келу саны

кеңес

компьютерлік курстар

жұмыстан шығып кетті

жұмысқа қабылданғандар

2016

19

2

4

12

16

6

-

1

-

6

-

4

53

49

13

13

12

2015

4

-

16 (қате)

10

4

5

-

1

-

4

1

4

10

38

12

19

16


Кітапханалық қызметкерлерді оқыту

ОКЖ барлық кітапханашыларына келесі семинарлар өткізілді: «Краеведение - одно из приоритетных направлений деятельности библиотек в литературном пространстве», «Удаленные пользователи: проблемы их обслуживания и информирования», «Современные формы библиотечной работы как способы активации продвижения чтения и привлечения читателей», «Онлайн - каталоги библиотек: технология поиска и заимствования». Сондай-ақ өздігінен білім алу, ой-өрістерін кеңейту және әдеби мәдениетті дамыту мақсатында, жас кітапханашыларға арнап «Литературное обозрение» атты дөңгелек үстел ұйымдастырылды. Онда олар өздерінің сүйікті кітаптары жайында талқылап, автор жайында өз ойларын ортаға салды.


Кітапханаларға оқырмандармен жұмыс істеу бойынша және ақпараттық-библиографиялық қызмет көрсету бойынша көмек берілді

  • жас кітапханашылар арасында «Кітаптарды сандық түрге көшіру» атты әдістемелік есеп;

  • «Сирек кездесетін кітаптарды оцифровка жасау» тренингі;

  • Кітапханашыларға арналған ашық есіктер күні «Ақпараттық-библиографиялық қызмет көрсетуді ұйымдастыру», «Қазіргі кездегі библиографиялық қызмет көрсету», «Құжаттарды аналитика-синтетикалық өңдеудің теориялық аспектілері», «Библиографиялық ГОСТ-тар»;

  • «Құқықтық мәліметтер базасы - заңдық және нормативтік құқықтық актілер электрондық заңдар жинағы» тренингі

  • ««РАБИС» - өзіміздің мәлімет базамызды жасау, аналитикалық жазылымдармен толықтыру» практикумы

  • «Электронды каталог», «іздеу» практикумы

  • «Краеведение - одно из приоритетных направлений деятельности библиотек в литературном пространстве» семинары

  • «Современные формы библиотечной работы как способы активации продвижения чтения и привлечения читателей» семинары

  • «Онлайн - каталоги библиотек: технология поиска и заимствования» семинары

  • «Удаленные пользователи: проблемы их обслуживания и информирования» семинары

  • «Литературное обозрение» дөңгелек үстелі.


Кітап қорын толықтыру, зерттеу, ұйымдастыру және қолдану бойынша көмек берілді

- тозған және мазмұны бойынша ескірген кітаптар бойынша жекеленген кеңес, сондай-ақ мерзімді басылымдар (іріктеу, есептен шығаруға) (1,3-тоқсан);

- кітапхана қорларының әдістемелік ұсынымдарын есепке алу және тексеру (1-4 тоқсан);

- жаңадан қабылданған кітапханашыларға тағылымдамалар жүргізілді (бір жыл ішінде): кітапхана қорларының орналасуы, қорлардың зерделеу бойынша кеңес, кітапхана қорының сақталуы.

- келесі мәселелер бойынша практикумдар өткізілді: үдерістерге жаңа технологияларды енгізу, жаңа басылымдар туралы ақпараттар алу үшін "Интернет" ресурстарын: айқындау және есепке алу, өңдеу, каталогтау және электронды каталогта іздеу
Кітапханаларға жаңа технологияларды алға жылжытуда көмек


  • Практикум «Создание и обработка видео с помощью программы AVS, создание буктрейлеров»

  • Практикум «Основы работы в Microsoft PowerPoint»

  • Практикум «Создание интерактивных виртуальных выставок в программе Kvisoft

  • Дизайн-практикум «Создание фотоколлажа и видеоколлажа из фотографий»

  • Практикум «Социальные сети – как успешное продвижение чтения»

  • Практикум «Создание wi-ki проекта для реализации информационной функции библиотеки»

  • Дәріс «Скачивание информации и видео с интернета»

  • Дәріс-практикум «Системы сканирования и распознавания текста с помощью программы Finereader»

  • Лекция «Стратегия поиска информации в сети»

  • Тренинг «Создание интерактивной электронной детской книги 3D с помощью онлайн сервиса»

  • Тренинг «Работа с программой Photoshop»



Ішкі жұмыс

• ОКЖ құрылымдық бөлімшелерінің есептік құжаттары, статистикалық талдау негізінде, ОКЖ жиынтық талдау жұмыстарын жасау (айлық, тоқсандық, 9 айлық, жылдық);

• ОКЖ құрылымдық бөлімшелерінің есептік құжаттары негізінде, жиынтық жоспарлар дайындау (айлық, тоқсандық, жылдық)

• Кітапхана-филиалдары бойынша қызметі туралы тексеру анықтамаларын дайындау;

• Кітапханалық сайт, блог, әлеуметтік желілер толтыруларын бақылау;

• Әдістемелік көмек, кеңес беру, біліктілігін арттыру бойынша жоспарлар дайындау.


Академиялық білім


Т.А.Ә.

Қайда жұмыс жасайды?



Академиялық білімі

ЖОО

(факультет)



Колледждер (факультет)

П.Б.Байболатова – АББ басшысы

Челябі мемлекеттік мәдени және өнер академиясының «кітапханалық-ақпараттық қызмет» магистранты



А.К.Сулейменова – құжаттарды өңдеу және жинақтау бөлімінің кітапханашысы

Челябі мемлекеттік мәдени және өнер академиясының «кітапханалық-ақпараттық қызмет» магистранты




А.Ж.Өмірзақ – кітапханалық үдерістерді автоматтандыру бөлімінің кітапханашысы

Қазақ қыздар педогогикалық институтының «кітапхана ісі» мамандығы бойынша





Барлығы

3



Кітапхананың қызметін жалпы талдай келе, әдістемелік бөлімнің басты бағыттары - кәсіби деңгейін арттыру және өзіндік білімін жетілдіру, оқырмандарға қызмет көрсету, кітапхана жұмысы әдістері мен тиімді түрлері негізінде көмек көрсету, әдістемелік және кеңестік көмек беру.




X. ҰЙЫМДАСТЫРУ. ЭКОНОМИКА. БАСҚАРУ. КІТАПХАНА КАДРЛАРЫ.

«Балқаш қаласының орталықтандырылған кітапхана жүйесі» КММ өз қызметін Ережелермен, Еңбек шарттарымен, лауазымдық нұсқаулармен жүзеге асырады. Барлық қызметкерлермен еңбек шарттары жасалынған.

ОКЖ басқармасы кітапхана қызметін реттеуші, бағыттаушы негізгі нормативтік құқықтық актілерге негізделеді:

1.Қазақстан Республикасының Конституциясы (1995 жылғы 30 тамызда республикалық референдумда қабылданған) (өзгерістер мен толықтыруларымен);

2.Қазақстан Республикасының Конституциялық Заңы Қазақстан Республикасының мемлекеттік рәміздері туралы(2015.28.10. берілген өзгерістер мен толықтырулармен)

3.Қазақстан Республикасының Заңы Мәдениет туралы (2016.22.01. берілген өзгерістер мен толықтырулармен)

4.Қазақстан Республикасының бюджет кодексі (2016.22.12. берілген өзгерістер мен толықтырулармен)

5.Қазақстан Республикасының азаматтық кодексі (ЖАЛПЫ БӨЛІМ) (2016.26.07. берілген өзгерістер мен толықтырулармен)

6.Қазақстан Республикасының азаматтық кодексі (ерекше бөлім) Қазақстан Республикасының 1999 жылғы 1 шілдедегі N 409 Кодексі

7.Қазақстан Республикасының Еңбек Кодексі Қазақстан Республикасының Кодексі 2015 жылғы 23 қарашадағы № 414-V ҚРЗ

8.Мемлекеттiк сатып алу туралы Қазақстан Республикасының Заңы 2015 жылғы 4 желтоқсандағы № 434-V ҚРЗ;

9.Авторлық құқық және сабақтас құқықтар туралы Қазақстан Республикасының 1996 жылғы 10 маусымдағы N 6-I Заңы

10.Қазақстан Республикасындағы тiл туралы Қазақстан Республикасының 1997 жылғы 11 шiлдедегі N 151 Заңы

11.Қазақстан Республикасының заңы Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау тәртібі туралы (2015.04.12. берілген өзгерістер мен толықтырулармен)

12.Қазақстан Республикасының кодексі Салық және бюджетке төленетін басқа да міндетті төлемдер туралы (Салық кодексі) (2017.01.01. берілген өзгерістер мен толықтыруларымен)

13.Ұлттық стандарттарға сәйкес келмейтін Қазақстан Республикасының Мемлекеттік Туын, Мемлекеттік Елтаңбасын ауыстыру және жою қағидаларын бекіту туралы Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2007 жылғы 1 қазандағы N 862 Қаулысы

14.Азаматтық қызметшілерге, мемлекеттік бюджет қаражаты есебінен ұсталатын ұйымдардың қызметкерлеріне, қазыналық кәсіпорындардың қызметкерлеріне еңбекақы төлеу жүйесі туралы Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2007 жылғы 29 желтоқсандағы N 1400 Қаулысы.

15.Өрт қауіпсіздігі қағидаларын бекіту туралы Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2014 жылғы 9 қазандағы № 1077 Қаулысы 

16.Мемлекеттік мәдениет ұйымдары, мемлекеттік мұрағаттар, мемлекеттік тілдерді дамыту саласындағы ұйымдар және бұқаралық ақпарат құралдары қызметкерлерінің мамандығы бойынша жұмыс өтілін есептеу ережесiн бекіту туралы Қазақстан Республикасы Мәдениет және ақпарат министрлігінің 2012 жылы 26 қарашадағы № 194 бұйрығы (2013.15.03. берілген толықтырулармен

17.Мәдениет ұйымдары желісінің ең төмен мемлекеттік нормативтерін және облыстық, республикалық маңызы бар қаланың, астананың, аудандық, облыстық маңызы бар қалалардың, селолық деңгейлердегі мемлекеттік мәдениет ұйымдарының үлгілік штаттарын бекіту туралы

Қазақстан Республикасы Мәдениет және спорт министрінің 2015 жылғы 31 наурыздағы № 121 бұйрығы. Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде 2015 жылы 30 қазанда 12224 болып тіркелді

18. "Мемлекеттік мәдениет ұйымдары көрсететін қызметтердің қолжетімді болуын қамтамасыз ету" ең төмен әлеуметтік стандартын бекіту туралы

Қазақстан Республикасы Мәдениет және спорт министрінің м.а. 2015 жылғы 31 желтоқсандағы № 421 бұйрығы. Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде 2016 жылы 25 қаңтарда № 12920 болып тіркелді

19. Мемлекеттік мәдениет ұйымдарының азаматтық қызметшілерін аттестаттаудан өткізудің қағидалары мен шарттарын бекіту туралы

Қазақстан Республикасы Мәдениет және спорт министрінің 2016 жылғы 29 маусымдағы № 189 бұйрығы.

20.Қазақстан Республикасыны заңы Ақпараттандыру туралы (2015.31.10. берілген өзгерістер мен толықтырулармен)

21. Мемлекеттік және мемлекеттік емес ұйымдарда құжаттама жасаудың және құжаттаманы басқарудың үлгілік қағидаларын бекіту туралы

Қазақстан Республикасы Мәдениет және спорт министрінің 2014 жылғы 22 желтоқсандағы № 144 бұйрығы.

22. Сақтау мерзімдерін көрсете отырып, мемлекеттік және мемлекеттік емес ұйымдар қызметінде жасалатын үлгілік құжаттар тізбесін бекіту туралы Қазақстан Республикасы Мәдениет және спорт министрінің 2015 жылғы 26 қаңтардағы № 22 бұйрығы.

23. Ұлттық архив қорының құжаттарын және басқа да архив құжаттарын ведомстволық және жеке меншік архивтердің қабылдауы, сақтауы, есепке алуы және пайдалануы қағидаларын бекіту туралы Қазақстан Республикасы Мәдениет және спорт министрінің 2014 жылғы 22 желтоқсандағы № 146 бұйрығы (2016.26.01. берілген өзгерістермен)

24. ЮНЕСКО-ның көпшілік кітапханалары туралы манифесті (1994 жылы ИФЛА 60-шы бас конференциясымен бекітілген );

25. көпшілік кітапхананы дамыту бойынша ИФЛА/ЮНЕСКО басшылығы (маусым 2001 ж.);

26. Интернет туралы ИФЛА манифесті (01.05.2002 жылы ИФЛА бас конференциясымен бекітілген)

27. Кітапхана туралы Александрлық манифест. Ақпараттық қоғам іс-әрекеті (11.11.2005 жылы ИФЛА бас конференциясыменқабылданған);

28.«Этический кодекс библиотекаря Казахстана» жобасы;

29. ҚР мәдениет, ақпарат және қоғамдық келісім 08.09.2002 ж. ҚР Министрінің бұйрығымен бекітілген Кітапхана мекемелерінің қызметі туралы №118 ереже;

30. 1993 жылғы 28 мамырдағы ҚР мәдениет министрлігінің кітапхана пайдалану №86 ережесі
Мамандықтар қажеттілігін зерттеу, оларға талдау жасау. Кадрлар құрамына талдау. Қызметкерлерді іздеу. Қызметкерлерді қабылдау.
«Балқаш қаласының орталықтандырылған кітапхана жүйесі» КММ штаттық кестесінде 2016 жылы – 65,5 штаттық бірлік, қызмеркерлердің тізімдік құрамы – 66 адам. Оның ішінде 52 адам негізгі персоналдар (бұған кітапханалардан басқа, тағы бас бухгалтер, бухгалтер, заңгер, аудармашы, суретші, мұрағатшы, 2 бағдарламашы кіреді). 14 адам – тех.қызметкерлер.

Жоғары білімі бар 40 қызметкер, оның ішінде 9 қызметкер жоғары білімді кітапхана ісі мамандары, 11 қызметкер орта кәсіптік білімді, оның 6 – кітапханалық білімі бар, сондай-ақ, 1 қызметкер орта білімді қызметкер (мұрағатшы).

Тех.қызметкерлер 14 адамнан құралған, оның ішінде 1 жоғары білімді, 2 орта кәсіптік білімі бар, 11 тек орта білімі бар қызметкерлер.

2016 жылы жұмысқа – 12 адам қабылданды, 13 адамдармен еңбек шарттар бұзылды.

2 бос лауазымдық орын бар: 1 ақпараттық-библиографиялық бөлімнің кітапханашысы, 1 – қызметтік үй-жайларды жуып тазалаушы.

Азаматтық қызметшілерге, мемлекеттік бюджет қаражаты есебінен ұсталатын ұйымдардың қызметкерлеріне, қазыналық кәсіпорындардың қызметкерлеріне еңбекақы төлеу жүйесі туралы Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2015 жылғы 31 желтоқсандағы N 1193 Қаулысына сәйкес, барлық қызметтерге еңбекақы төлеу бойынша барлық қызметкерлердің санаты қайта қаралды, әрбір тиісті қызмет тиісті білім блогына түсті (А, В, С, Д).

Кадрларды іріктеу Қазақстан Республикасының заңнамасының талаптарына сәйкес жүзеге асырылады. Бос лауазымдық орын болған кезде үш жұмыс күні ішінде кадр жөніндегі маман «Балқаш қаласының жұмыспен қамту орталығы» КММ бос жұмыс орындарының бар екендігі туралы анықтама (бос лауазымдар) жіберуі тиіс. Кітапхана білім саласында мамандар есепте жоқ. Бірақ 2016 жылы қалаға көшіп келген, жоғары білімді кітапхана ісі мамандығы бар 2 маманды таптық, (А. Гайдар атындағы ОҚБК және ОКЖ қабылданды), 1 маман орта кәсіптік білімді маман (ОКЖ).

Біз жұмысқа көбіне филологтарды аламыз. Орыс тілін жетік меңгерген мамандарға мұқтажбыз, олар әсіресе ОҚК оқырмандарға қызмет көрсету бөліміне іс-шаралар өткізуге және ақпараттық-библиографиялық бөлімге қажет.






барлық жұмыскер

лер саны


с.і.

кітапханашылар



кітапхана қызметкерлерінің білімі бойынша құрамы

жоғары білімді

с.і

кітапхана

шылар


к.о.білімді

орта педагогикалық

басқалар

2016

66

52

40

9

5

2

5

2015

67

53

37

10

5

5

6

Салыстырмалы талдау кестелер бойынша кітапхана қызметкерлерінің білімі үшін 2015-2016 жылдары көрсеткендей, 2016 жылы қызметкерлер саны:

- жоғары білімді, 76,9 % - ға (2015 жылға қарағанда 7,1 % - ға артық);

- соның ішінде жоғары кітапханалық білімі бар 17,3 % - ға (2015 жылға қарағанда 4,1 % артық);

- орта арнаулы кітапханалық білімі бар 9,6 %

- орта арнаулы педагогикалық білімі бар 3,8 % - ға (2015 жылға қарағанда 5,6 % кем);

- басқа 9,6 % - ға (2015 жылы 1,7 % кем).
Қызметкерлердің өтілі бойынша құрамы





Барлығы кітапханашылар

5 жылға дейін

5 жылдан 10 жылға дейін

10 жылдан 15 жылға дейін

15 жылдан жоғары

2016

52

21

10

6

15

2015

53

23

8

6

16

Салыстырмалы талдау кесте бойынша мамандардың еңбек өтілі 2015-2016 жылдары көрсеткендей, 2016 жылы қызметкерлер саны:

- 5 жылға дейін - 40,4% (2015 жылға қарағанда 3 % - ға кем)

- 5 жылдан 10 жылға дейін - 19,2% - ға (2015 жылға қарағанда 4,1% - ға артық);

- 10 жылдан 15 жылға дейін – 11,5% - ға (2015 жылға қарағанда 0,2 % - ға артық);

- еңбек өтілі 15 жылдан астам - 28,8% - ға (2015 жылға қарағанда 1,4% - ға).



Қызметкерлердің төлемі бойынша құрамы





Кітапханашылар саны

0,75

0,5

0,25

барлығы

с.і. ауылда

барлығы

с.і. ауылда

барлығы

с.і. ауылда

2016

52

-

-

1

-

-

-

2015

53

-

-

1

-

-

-

Балқаш қаласының ОКЖ 0,5 ставкада 1 адам (1,9%) жұмыс жасайды, ал 0,75 және 0,25 ставкалы қызметкерлер біздің кітапханада жоқ. 2015 жылмен салыстырғанда өзгерістер байқалмайды.

«Балқаш қаласының орталықтандырылған кітапхана жүйесі» КММ біліктілік талаптарына сай келетін 7 қызметкер, бос орындарды толтыру үшін жетекші маман кадрлар резервінде орналасқан.


Қызметкерлердің жасы бойынша құрамы





Барлық кітапханашылар саны

30 жасқа дейін

30-дан 40 жасқа дейін

40-тан 58 жасқа дейін

58-ден жоғары

2016

52

14

10

26

2

2015

53

16

13

22

2

2015-2016 жылдары арасындағы қызметкерлердің жастық құрамының талдауы көрсеткендей, 2016 жылы қызметкерлер саны:

- 30 жасқа дейін – 26,9 % (2015 жылғы қарағанда 3,3 % - ға кем);

- 30-дан 40 – 19,3 % (2015 жылғы қарағанда 5,2 % - ға кем);

- 40 58 жасқа дейін – 50 % (2015 жылға қарағанда 8,5 % - ға артық);

- 58-ден астам жыл – 3,8% (өзгеріс жоқ).


Қызметкерлер құрамын уәждеу
Персаналды басқару жүйесі барқарушылық проблемалардың кең ауқымын қамтиды:

  1. Жаңа қызметкерлерді іріктеу және кәсіби бейімделуі.

Жаңадан қабылданған қызметкерлерді бейімдеу тәлімгерге тапсырылады (құрылымдық бөлімшелер басшылары). Олар үшін жаңа мамандықты игеру, практикалық дағдыларды үйрену мақсатында апталық тағылымдамадан өткізіледі. Жаңадан қабылданған қызметкерлер ОКЖ Жарғысымен, лауазымдық нұсқаулармен, ішкі еңбек тәртіп ережелерімен, ұжымдық шартпен таныстырылады. Қызметкерлерді бейімдеу мақсатында тәлімгер бекітіледі (құрылымдық бөлімше басшысы)

2. Аттестаттау

2016 жылы "Балқаш қаласының орталықтандырылған кітапхана жүйесі" КММ қызметкерлерінің аттестациясы жүргізілген жоқ.

3.Қызметкерлерді оқыту



Барлығы

с.і.оқылады

ЖОО

Колледждер

52

3

0

Ұжымдық шартқа сәйкес қызметкерлерге ақылы оқу демалыстары беріледі.

Балқаш қаласының ОКЖ бойынша ЖОО-да П.Б.Байболатова, ақпараттық-библиографиялық бөлім басшы және А.К.Сулейменова, құжаттарды жинақтау және өңдеу бөлімінің кітапханашысы, Челябі мемлекеттік мәдениет инситутында «Кітапхана ісі» жоғары мамандығы бойынша 2 курста білім алуда, сондай-ақ А.Ж. Өмірзақ, кітапханалық үдерістерді автоматтандыру бөлімінің кітапханашы-бағдарламашысы, Қазақ қыздар педогогикалық институының 2 курс студенті «Кітапхана ісі» мамандығы бойынша оқиды.

2016 жылы кітапханалық үдерістерді автоматтандыру бөлімінің басшысы – К.А. Жолнерова Алматы қаласы экономика және статистика академиясының «Ақпараттық жүйелер» факультетін тәмамдады.

«Балқаш қаласының орталықтандырылған кітапхана жүйесі» КММ жетекші мамандар кадрлар резервіне біліктілік талаптарына сәйкес келетін 7 қызметкер қосылды.

Мәселелерді қарастыра келе, кадрлардың тозуы, тұрақсыздыққа байланысты кітапхана кәсібі беделінің болмай қалуы мүмкін деген тұжырымға келесің. Үлкен жастағы қызметкерлер жұмысқа деген қабілеттіліктері мен шыдамдылықтарын жоғалтады, жаңа технологиялар мен жаңа терминдерді түсінбейді, ал жастар болса жұмыста кедергі келтіретін жеке мәселелерімен жүреді. Мәдениет саласы жұмысына креативті жоспарларды ұсына алатын адамдар қажет. Соңғы жылдарда кітапханаға қойылатын талаптар азаюда. Қалыптасқан кадр резервтері маңызды міндеттердің бірі болып табылады. Ал кейбіріне бөлімшелердің басшысы болуға білімдері мен дағдылары мүмкіндік береді, бірақ еңбекақысы қанағаттандырмайды.




  1. Материалдық, моральдық, әлеуметтік бейімделу


Материалдық бейімдеу

Есептік жылы Қазақстан Республикасының Тәуелсіздігі күніне орай, қызметкерлердің лауазымдық ақысына сыйақы және үстемақы белгілеу туралы ережеге сәйкес, ОКЖ қызметкерлеріне лауазымдық жалақысынан 30% мөлшерде сыйлықақы төленді.

Жақыпбекова Тлеулы, Саяқ кентіндегі №6 кітапхана-филиалының кітапханашысы, орта кәсіптік кітапханалық білімі бар, еңбек өтілі – 33 жыл 7 ай, қызметтерді қоса атқару бойынша 0,125 ст. қызметтік үй-жайларды жуып тазалаушы қосымша ақысын алады.

Хамиева Нұргүл Ғазизқызы, Қоңырат мөлтек ауданында орналасқан №5 балалар кітапхана-филиалының кітапханашысы, жоғары филологиялық білімі бар. ОКЖ еңбек өтілі – 5 жыл 11 ай, қызметтерді қоса атқару бойынша 0,125 ст. қызметтік үй-жайларды жуып тазалаушы қосымша ақысын алады.

Базылханова Толқын Амиртаевна, мұрағатшы, ОКЖ еңбек өтілі 11 ай, қызметтерді қоса атқару бойынша 0,5 ст. қызметтік үй-жайларды жуып тазалаушы қосымша ақысын алады.

Тастанова Жамиля Жағыпарқызы, қызметтік үй-жайларды жуып тазалаушы, ОКЖ еңбек өтілі 22 жыл, 10 ай. Қызметтерді қоса атқару бойынша 0,25 ст. қызметтік аумағын кеңейткені үшін.


Моральдық уәждеу

Есептік жылы 25 қызметкер грамоталармен және алғыс хаттармен марапатталды. Қарағанды облысы әкімі Н. Абдибековтың құрмет грамотасымен Қазақстан Республикасы Тәуелсіздігінің 25-жылдық мерейтойына орай Лидия Владимирована Власова марапатталды.

«Нұр Отан» партиясының бірінші төрағасы А. Мырзахметовтың алғыс хатымен келесі қызметкер марапатталды:

Кітапханалық жұмыстарды дамыту және әдістемелік сектор әдіскері Фарида Мерекеновна Касенова, ҚР Парламенті мәжілісі және мәслихат депутаттары сайлауына белсене қатысқаны үшін марапатталды.

Мәдениет қызметкерлері күніне орай:

№4 кітапхана-филиалының меңгерушісі Роза Гылымжановна Искакова, Балқаш қаласы әкімі А.Аглиулиннің дипломымен және «Үздік кітапханашы» номинациясы бойынша ақшалай сыйлықпен марапатталды.

Балқаш қаласы әкімі А.Аглиулиннің алғыс хатымен келесі қызметкерлер марапатталды:

Қазақстан Республикасы Тәуелсіздігінің 25-жылдық мерейтойына орай, бас бухгалтер Людмила Александровна Зыбалова марапатталды.

Қаланың қоғамдық өміріне белсене қатысқаны үшін, кітапханалық үдерістерді автоматтандыру бөлімінің басшысы Ксения Анатольевна Жолнерова марапатталды.

«Балқаш қаласының мәдениет және тілдерді дамыту бөлімінің» ММ басшысы А.Ашимжанованың алғыс хаттарымен келесі қызметкерлер марапатталды:

Қазақстан Республикасының 25 жылдық мерейтойына орай

Власова Лидия Владимировна, директор

Сопина Жанат Кайырхановна, директордың орынбасары

Арзымбетова Айжан Камбаровна, оқырмандарға қызмет көрсету бөлімінің басшысы

Блялова Зауреш Нурмахановна, құжаттарды жинақтау және өңдеу бөлімінің кітапханашысы

Бозова Бибинур Ерлановна, кітапханалық үдерістерді автоматтандыру бөлімінің кітапханашы-бағдарламашысы

Касенова Фарида Мерекеновна, кітапханаларды дамыту және әдістемелік жұмыс секторының әдіскері

Утегенова Тамара Николаевна, қорды пайдалану және ұйымдастыру секторының басшысы

Омарбекова Несипжан Сейдигалиевна, қорды пайдалану және ұйымдастыру секторының кітапханашысы

Абилкасова Мария Анатольевна, №2 кітапхана-филиалының меңгерушісі

Ыбышева Лайла Анарбаевна, №3 кітапхана-филиалының меңгерушісі

Қожамұратова Шырын Бергеновна, А. Гайдар атындағы орталық қалалық балалар

кітапханасының кітапханашысы

Мухаева Дария Дунгенбайқызы, А. Гайдар атындағы орталық қалалық балалар кітапханасының кітапханашысы

Сарсембаева Айгүл Канатовна, құжаттарды жинақтау және өңдеу бөлімінің кітапханашысы

Хамиева Нұргүл Ғазизқызы, №5 балалар кітапхана-филиалының кітапханашысы

Курманбетова Бакыт Жумагуловна, қызметтік үй-жайларды жуып тазалаушы

Тастанова Жамила Жагипаровна, қызметтік үй-жайларды жуып тазалаушы

Халықаралық әйелдер күніне арналған:

Мұхаметжанова Балшырын Кожыровна, кітапханаларды дамыту және әдістемелік жұмыс секторының басшысы

Алимбаева Жанар Коныршаевна, кадрлар жөніндегі маман

Арзымбетова Айжан Камбаровна, оқырмандарға қызмет көрсету бөлімінің басшысы

Жоржик Елена Олеговна, құжаттарды жинақтау және өңдеу бөлімінің басшысы

Жолнерова Ксения Анатольевна, кітапханалық үдерістерді автоматтандыру бөлімінің басшысы

Байболатова Панар Баймурзақызы, ақпараттық-библиографиялық бөлімнің басшысы

Рыспекова Карлыгаш Сагатовна, шаруашылықпен қамтамасыз ету бөлімінің басшысы

Қалалық іс-шараларды өткізуде белсенділік танытқаны үшін:

Туғанбаева Құралай Насрединовна, №3 кітапхана-филиалының кітапханашысы марапатталды.


Әлеуметтік бейімдеу

2016 жылы ұсынылған өтініштер негізінде, келесідей әлеуметтік демалыстар берілді

- жалақы сақталмайтын демалыс,

- ақылы оқу демалысы

- жүктілік және босану демалысы;

- бала күтіміне байланысты жалақы сақталмайтын демалыс.

Сонымен қатар, есептік жылы «Көмек» ерікті қоғамының мүшелерінің өтініштері бойынша, оларға келесідей ақылы демалыс күндері ұсынылды: еңбек сіңірген жылдары үшін, туған күндері үшін, бір жыл ішінде ауырмаған қызметкерлерге, жұмыс уақытының жылдық нормасын толық орындағаны үшін.
Шығармашылық іссапарлар

Есепті жылы ОКЖ қызметкерлері 19 рет іссапарға шыққан, оның ішінде 12 Қарағанды қаласына, 3 Саяқ кентіне, 1 Теміртау қаласына, 1 Шахтинск қаласына, 2 Қарқаралы қаласына. Облыстан тыс жерлерге іссапарлар болған жоқ.



Экономика. 2016 жылы қаржылық қаражаттарды пайдалану
2016 жылы 006 «Аудандық (қалалық кітапханалардың) кітапхананың жұмыс істеуі» жеке қаржыландыру жоспарына сәйкес, 73118,4 мың теңге жұмсалды. Олардың ішінде:

111, 112, 113 спецификалары «еңбекақы төлеу, қосымша ақшалай төлемдер, өтемақылық төлемдер» - 52218,0 мың теңге.

121 специфика әлеуметтік салық – 3136,0 мың теңге.

122 специфика әлеуметтік бойынша – 2136,0 мың теңге.

149 специфика өзге де тауарлар сатып алуға – 1772,0 мың теңге, оның ішінде :

мерзімді басылымдарға – 1377,7

жуу құралдарына – 327,7

офистық қағазға – 54,1

АПС-тарға арналған аккумляторларға – 12,5.

151 специфика коммуналдық қызметтер «жылу, су, жарық» - 8072,0 мың теңге

152 специфика байланыс қызметі – 1456,0

153 специфика көлік шығындары (Қарағанды облысы мәдениет, мұрағаттар және құжаттар басқармасынан кітаптар тасу үшін көлік жалдауға) – 70,0 мың теңге.

159 специфика басқа да тауарлар мен қызметтер, барлығы – 341,4 мың теңге. Олардың ішінде:

Компьютерлерге техникалық қызмет көрсету – 2250

Эксплуатациялық қызметтер – 1243,5

Веб-сайттарға қызмет көрсету – 231,0

К2 бюджетіне техникалық қолдау көрсету

«Қаржы үйі» бағдарламасын қолдау - 432,0

Банктік қызметтер -136,3

ТБО шығару – 73,9

Қалдықтарды көму – 35,9

Қайта өңдеу – 30,0

Өрт дабылының техникалық қызмет көрсетуі – 167,9

Бейнебақылау жүйелеріне қызмет көрсету – 169,6

Күзет дабылының маниторингі – 333,3

161 специфика ел ішіндегі кәсіби сапарлар– 414,0 мың теңге.

162 специфика басқа шығындар – 3,0 мың теңге.

414 специфика негізгі құралдарды сатып алу - 440.0 мың теңге,

оның ішінде

- Мемлекеттік рәміздер - 346,0

- Ноутбук - 94,0





барлығы

Кітапхана қорының жинақталуына

Компьютерлендіруге

жалақыға

Басқа жабдықтар сатып алудағы шығындар инвентарі

барлығы

С.і

барлығы

Оның ішінде қаражат есебінен

кітаптарға

басылымдар

73118,4

1377,7

-

1377,7

94,0

94,0

52218,0

19428,7


Кітапханалардың материалды-техникалық базасы
Ғимараттар мен олардың жағдайы.
Кітапхана және кітапхана-филиалдарының жай-күйлері қанағаттанарлық, авариялық үй-жайлар жоқ.

Күрделі жөндеулер жүргізілмеген.



Тіршілікті қамтамасыз ету: жылу, жарық


Кітапхана атауы

жылу

жарық

пештік

Пештік котел

электрлікотел

АСО

орталық

Жылу жоқ

2015

-

1 (филиал 7)

-

-

8

-

9

2016

-

1 (филиал 7)

-

-

8

-

9



Кітапханада қауіпсіздік жүйесі қалай ұйымдастырылған
2016 жылы өрт қауіпсіздігін қаржыландыру:
- өрт сөндіру дабылына қызмет көрсету - 167857,14 тг;

- апаттық жарықтандыру аспаптары үшін аккумуляторларды сатып алу - 12500 тг






Кітапханалар саны

АӨҚ

Күзеттік дабыл қағу

күзетшілер

Өрт сөндіргіштер

Ішкі өрт суы

Өрт шлангілері

Өрт қалқандары

Темір есіктер

Ашылатын терезелер

барлығы

кітапханаларда

басқаларда

Жалпы саны

кітапханаларда

Жалпы саны

кітапханаларда

бірлік

кітапханаларда

Күзетшілер жоқ

аэрозольді

ұнтақты






















1.01.2016 бар

9

7

-

-

4

3

1

8

-

99

-

1

-

14

6

70

6

2016 сатып алынды

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

2016 есептен шығарылды

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1

-

-

-

-

-

1.01.2017 бар

9

7

-

-

4

3

1

8

-

99

-

-

-

14

6

70

6


Жаңа жиһаздар сатып алу, саны

Жаңа жиһаз сатып алынған жок, керісінше жарамсыздар есептен шығарылды.







көрме стеллажы

Бір жақты стеллаж

Екі жақты стеллаж

Екі жақты балалар стеллажы

компьютерлік орындық

Жұмыс үстелі

Компьютер үстелі

Оқырман үстелі

Оқырман орындығы

банкетка

Берілім кафедрасы

Каталаогтық жәшік

Таңдау жәшігі

Балалар қабырғасы

Киімге арналған шкафтар

Формулярға арналған жәшіктер

Құжаттарға арналған шкаф

буклетница

тумба

приставка

Жалюзи

ілгіштер

1.01.2016 бар

34

298

287

18

42

22

24

99

415

10

25

92

15

1

6

4

31

4

2

6

128

15

2016 сатып алынды

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

2016 есептен шығарылды

-

-

-

-

2

2

-

5

98

-

-

-

-

-

-

1

-

-

-

2

14

-

1.01.2017 бар

34

298

287

18

40

20

24

94

317

10

25

92

15

1

6

3

31

4

2

4

114

15


Техникалық құралдарды алу




теледидар

DVD

плеер


фотоаппарат

видео

магнитофон



видео

камера


кассалық

аппарат


музыкалыө центр

көшірме

факс

диктофон

радиотелефон

МФУ көшірме аппараты

сканер

ламинатор

брошюровщик

Кескіш

1.01. 2016 бар



10

9

3

1

1

7

9

10

1

1

9

8

23

2

2

2

2016 келіп түсті

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

2016 есептен шықты

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1

-

-

-

-

1.01.2017 бар

10

9

3

1

1

7

9

10

1

1

9

7

23

2

2

2







телефон

кітапханалардағы телефондар саны

1.01. 2016 жылы бар

17

8

2016 жылы қойылды

2

-

2016 алынды

-

-

1.01.2017 жылы алынды

19

8


2017 жылдың міндеттері:


  • Балқаш қаласының 80-жылдығына орай әлеуметтік-мәдени бағдарламаларды ақпараттық-кітапханалық қолдауын қамтамасыз ету

  • Пайдаланушылардың ақпаратты жедел және жайлы қол жеткізулерін қамтамасыз ету

  • Қашықтағы пайдаланушылар үшін сайтты, блогты, әлеуметтік желілерді одан әрі дамытуды қамтамасыз ету

  • Электрондық қызметтер мен ресурстарды одан әрі дамыту

  • Кітапханадағы инновациялық қызметті дамыту

  • Кітапханалық кадрлардың кәсіби деңгейін арттыру

  • Пайдаланушылардың ақпараттық және кітап оқу мәдениетін қалыптастыру

  • Кітаптарды ұсыну және кітап оқуға деген қызығушылықтарын ояту, оқырмандық белсенділіктерін арттыру.

  • Жұмыстың бұқаралық және жеке түрлерін пайдалана отырып, ОКЖ қорын жан-жақты ашу

  • Пайдаланушылардың қажеттіліктерін және қызығушылықтарын анықтау мақсатында, әлеуметтік зерттеулер жүргізу және олардың кітапханаға қарым-қатынасы, сондай-ақ, кітапханалық қызмет көрсетудің бағалау сапасын алу

  • Кітапхананың практикалық жұмысына қызықты кітапхана қызметтерінің түрлерін енгізу мақсатында, басқа кітапханалардың жұмыс тәжірибесін зерделеу.


Проблемалар:

  1. Қазіргі таңда басшылардың, мамандардың, мәдениет саласындағы басқа жұмысшылардың типтік біліктілігінің қолданыстағы үлгісі жоқ.

  2. Компьютерлік парк жаңартылуын талап етеді.


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   4   5   6   7   8   9   10   11   12




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет