Қазақстан республикасы білім және ғылым министрлігінің А. Байтұрсынов атындағЫ
жүктеу/скачать 3,44 Mb. Pdf көрінісі
|
conference collection 2020
| Виды
спора весьма многообразны. Спор может быть конструктивным (товарищеским) или деструктивным (враждебным), устным или письменным, организованным или стихийным, основательным или поверхностным, содержательным или формальным. Различают дискуссию и полемику. Дискуссия направлена на достижение взаимоприемлемого решения обсуждаемой проблемы. Как правило, участниками дискуссии являются лица, которые обладают необходимыми знаниями по обсуждаемым вопросам и имеют полномочное право принимать решение или рекомендовать принять то или иное решение. Дискуссия представляет собой последовательную серию высказываний ее участников относительно одного и того же предмета, что обеспечивает необходимую связность обсуждения. В большинстве случаев тема дискуссии формулируется до ее начала, что дает возможность ее участникам подготовиться к ней более основательно. В отличие от дискуссии полемика – это острый спор, в котором присутствует состязательность, борьба, определенная степень воинственности и враждебности, что детерминировано целью, которая преследуется участниками полемики. Главные периоды развития конфликта, согласно А.И. Шипиловой и А.Я. Анцуповой: - предконфликт (период ожидания или латентный период), в структуре которого соответствует стадиям: появление проблемой ситуации, реализация проблемной ситуации, попытки решить проблему не неконфликтными способами, предконфликтная ситуация; - фактический конфликт (наружный период), стадии этого этапа: инцидент, эскалация, сбалансированное действие, конец конфликта; - ситуация с послеконфликтная (период ожидания или латентный период), стадии этой части конфликта: частичная нормализация отношений и полная нормализация отношений [5, с. 154-155]. Ситуация, когда все стороны конфликта преодолевают противоречия, воздействие на спорную ситуацию, в результате которого ликвидируются структурные элементы конфликта, эта ситуация и является завершением конфликта. Одна из форм урегулирования конфликтов – консенсус, которое основано на устойчивом согласии сторон, заинтересованных разрешением конфликта, требует положительного решения на основе координаций их действий, компромисса и сотрудничества. Одна их форм урегулирования конфликтов – медиация. Институт медиации, впервые введенный в нашей стране, нацелен на формирование новой культуры урегулирование споров [6, с. 8-9]. Переговоры с участием медиаторов действительно означают реализацию свободы воли спорящих сторон, в результате медиации прекращается конфликтное состояние, что обеспечивает безопасность для обеих сторон. И поскольку происходит дружественное урегулирование спора на основе согласования интересов, то обычно в результате заключения мирового соглашения не только погашается конфликт, но и обе стороны считают его разрешенным на основе справедливости. Немаловажным фактором при решении споров путем медиации можно назвать следующие преимущества: во-первых, конфиденциальность в отличии от судебных споров не считая усыновления и в исключительных случаях закрытые судебные заседания. Во-вторых, если стороны решили урегулировать свой спор или конфликт путем медиации, значит они готовы вести переговоры, соответственно обеспечить себе достаточно быстрое урегулирование споров и конфликтов. Быстрота решение споров и конфликтов – это экономно для обеих сторон, поскольку расходы, затрачиваемые на урегулирование таких споров в судебном порядке при получении юридической помощи, находятся в прямой зависимости от длительности процедуры. Ведь каждое участие в заседании адвоката, это не дешевая процедура. Даже обычная консультация или написание искового требования требует денежных затрат, не считая государственной пошлины. А участие адвоката услуга не из дешёвых. Медиация – это не просто урегулирование споров и конфликтов, а позитивное воздействие и дружественное урегулирование споров и конфликтов с участием посредника. А поскольку медиация широко используется во внесудебных процедурах, ее справедливо можно рассматривать, как один их способов формирования гражданского общества. Где основными ценностями являются свобода граждан, справедливость и безопасность жүктеу/скачать 3,44 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|