Методические рекомендации: предлагается система ситуационных заданий по выработке правил поведения в стандартных и нестандартных ситуациях делового общения, возникающих в процессе осуществления профессиональной деятельности (самоорганизация, общение с коллегами, общение с руководителями, манеры поведения, конфликтные и иные проблемные ситуации).
Методические рекомендации к тренингу: Тренинг – «Ищем согласованное решение». Тренинг формирования команды. Интеллектуальная деловая игра с отвлеченным сюжетом, позволяющая сосредоточить внимание студентов не на содержании задачи, а на процессе поиска решения, обсуждения его сильных и слабых качеств, сообщения решению качеств надежной позиции, которую в силу согласованности и его содержания и форм донесения до команд-конкурентов могут отстоять все и каждый член команды.
Литература:5-11
Достарыңызбен бөлісу: |
