+ удушье При оказании помощи больному с носовым кровотечением произошло попадание капель крови на кожу рук медсестры. Правильная тактика медработника в данной ситуации: + дважды обработать 70% спиртом


в модель теории ожиданий В.Врума, какие переменные не входят?



бет457/658
Дата17.05.2023
өлшемі1,34 Mb.
#176985
1   ...   453   454   455   456   457   458   459   460   ...   658
Байланысты:
удушье При оказании помощи больному с носовым кровотечением пр

в модель теории ожиданий В.Врума, какие переменные не входят?
справедливость вознаграждения
Какой элемент связан с разработкой стандартов и нормативов организационной конфигурации Г.Минцберга
техноструктура
Структура является более централизованной это
линейно-функциональная
В структуре _________типа нарушается принцип единоначалия?
матричная
В какой модели ________________проектирования работ используется командный подход?
социотехническая схема
вариант «колесо» к какому типу коммуникационных сетей относится?
централизованный
Семантический барьер порождает?
различие в жизненном опыте, образовании, ценностях, установках между отправителем и получателем информации
Могут быть функциональные последствия конфликтов в организации?
более эффективное принятие решений в организации
Какие существуют структурные способы разрешения конфликтов?
интеграционные механизмы
Должна измениться организационная культура при уменьшении масштаба контроля в организации-
она станет более демократичной
Причины необходимости контроля в организации-
неопределенность внешней и внутренней среды
в модели мотивации Портера - Лоулера фактор «справедливости» используется ли
да
в модели Г. Минцберга используется в дивизиональной структуре механизм координации
непосредственное согласование
в модели Блэйка -Моутона максимально ориентирован на решение задачи, метод разрешения межличностных конфликтов?
компромисс
Согласно У. Оучи свойственна неспециализированная карьера?
японской


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   453   454   455   456   457   458   459   460   ...   658




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет