1. Обоснуйте эволюционный характер развития человечества в эпоху каменного века на территории Казахстана
III. Стратегические инвестиции в будущее страны
жүктеу/скачать 356,38 Kb.
|
ГОС Экзамен История, ответы 100 (1)
| III. Стратегические инвестиции в будущее страны
1) Пересмотр финансирования здравоохранения и социальной сферы. 2) Улучшение медицинской инфраструктуры, в том числе посредством государственно-частного партнерства. 3) Совершенствование системы подготовки врачей. 4) Решение вопроса обеспеченности детскими садами. Повышение социального статуса и заработной платы воспитателей, проведение их аттестации. 5) Реализация проекта «Комфортная школа». 6) Принятие нового стандарта аккредитации педагогических вузов и выработка компетенций педагога. 7) Внедрение персональных образовательных ваучеров, выделение дифференцированных образовательных грантов (от 30 до 100%), льготных кредитов на обучение под 2-3% годовых. 8) Развитие эндаумент-фондов при вузах. 9) Внедрение новой методики определения минимальной заработной платы. Повышение минимальной заработной платы до 70 000 тенге. 10) Перезагрузка пенсионной системы: последовательное доведение минимальной базовой ставки пенсии до 70% прожиточного минимума, максимальной - до 120%; пенсионный возраст для женщин до 2028 года будет установлен на уровне 61 года; разработка эффективной инвестиционной стратегии ЕНПФ. 11) С 1 января 2023 года увеличение периода выплаты по уходу за ребенком до полутора лет. 12) Повышение до 45% от среднемесячного дохода размера выплаты по потере работы для участников системы социального страхования. 13) Создание единой системы адресной социальной помощи - «Цифровая карта семьи», «Социальный кошелек». 14) Льготное микрокредитование молодежного предпринимательства под 2,5% годовых. 15) С 1 января 2024 года старт программы «Национальный фонд - детям» - отчисление 50% от ежегодного инвестиционного дохода Национального фонда на специальные накопительные счета детей до достижении 18 лет без права досрочного снятия (накопленные суммы будут направлены на приобретение жилья и получение образования). 16) Ежегодное перечисление не менее 7% от чистого дохода фонда «Самрук-Казына» в общественный фонд «Қазақстан халқына». 17) Проведение эффективной миграционной политики: снижение дефицита востребованных и высококвалифицированных кадров за счет предоставления визы с правом получения вида на жительство; получение десятилетней визы и вида на жительство зарубежным бизнесменам, инвестировавшим в экономику РК более 300 тысяч долларов; регулирование внутренней миграции. жүктеу/скачать 356,38 Kb. Достарыңызбен бөлісу:
|