А. С. Макаренко бойынша ұжымның даму принциптері


Зерттеудің ауызша сұрақ әдісі



бет56/205
Дата20.04.2022
өлшемі239,79 Kb.
#140210
1   ...   52   53   54   55   56   57   58   59   ...   205
Байланысты:
pedshpr aynagrud

Зерттеудің ауызша сұрақ әдісі:Интервью
Зерттеушілерге сауалнамалық жауап алу әдісі не береді: Белгілі бір директор жинап алуға және сұраныстардың зерттеліп отырған педагогикалық құбылыстардың қүй – жайын анықтауға м.мкіндік береді
Институционалдық белгі бойынша тәрбие бөлінедіC) отбасылықE) конфессионалдық (діни)G) мектептік

И.П. Подласый оқыту әдістерін келесі топтарға бөледі:B) Сөздік, кітаппен жұмыс әдісіC) Практикалық; іс-тәжірбие, жаттығу, оқу-өндірістік еңбек; көрнекілік
И.П. Подласый бойынша оқыту әдістері тобы:ПрактикалықКөрнекілікСөздік

Интеллект-бұл:Ақыл-ой қабілеті
Кәсіби өзін-өзі тәрбиелеу – бұл:Өзінің кәсіби-маңызды сапаларын дамыту бойынша саналы жұмысы
Класс сабақ жүйесін жасаған педагог: Я.А. Коменский


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   52   53   54   55   56   57   58   59   ...   205




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет