ресурстарды
стратегиялық бөлу және жақын арада әрекет ету тактикасы.
Басқалармен қарым-қатынас орнатуда әрқашан адамдарды біз көп
уақыт өткізетін адамдарға және біздің өмірімізге әсер
етпейтіндерге бөлген жөн. Эмоционалды интеллекттің барлық
күштерін жақын шеңбермен қарым-қатынас толық және қызықты
болуы үшін пайдалану керек. Уақытыңызды көп нәрсені
үйренетіндерге, жеке және кәсіби қасиеттеріңізден асып
түсетіндерге жұмсаңыз, өзіңізді бей-жай және үйлесімді
адамдармен қоршаңыз және олармен қарым-қатынас жеміс береді.
Егер сіз оған жауапты болсаңыз, осындай командаға қалай кіруге
немесе оны жинауға болатынын ойлаңыз. Сізге қандай өмір маңызды
және ыңғайлы екенін және оған қандай әрекеттер әкелетінін
қарастырыңыз. Бюджетті мақсаттарыңызға бейімдеңіз және
үнемдеуді үйреніңіз. Ақшаны ойластырылған сатып алуға бөліңіз.
Мұны талқылау және келісімге келу арқылы басқаларға
көмектесіңіз. Жанжал мен кедергілерді аралық кезең ретінде
қарастырыңыз, оны жеңе отырып, Сізге жаңа мүмкіндіктер
ашылады. Барлық жұмыс және жеке міндеттемелерді алдын-ала
мұқият айтыңыз және бос уәде бермеңіз, сонымен қатар негізсіз
үміттер қалыптастырмаңыз. Эмоционалды интеллект ақыл-ой
күшін өлшеуге және сіздің жоспарларыңызда алға жылжуға
көмектесетін және көмектескісі келетін адамның көңіл-күйін
түсіруге көмектеседі. Егер қоршаған орта мен жоспарланған
мақсаттар сіздің қазіргі жағдайыңызға сәйкес келмесе, қайта
ойнап, мақсатыңызға жету ешқашан кеш емес.
—Бесінші қадам —
Достарыңызбен бөлісу: |
