мүмкіндік беретін үйымдастырушылыц мәдениетін өзгерту, осылайша, оның
барлъщ модификациясында да адам факторы алгашцы орында
тұр.
В.С.Лазарев басқару теорияларын оның сипатгарына қарай бірнеше түрге
бөледі [283]:
1
)
жүктеу/скачать
Достарыңызбен бөлісу: 
