Эмоционалды күйреудің алдын-алу шаралары

 
172 
-
төменгі дәрежелі қызметкерлердің біршама тәжіри-
белі әріптестеріне деген және керісінше «кері байланыс» 
жасауды қамтамасыз ету, туындап отыратын мәселеге орай 
қызметкермен әңгіме жүргізу және өздерінің жұмыстарының 
тиімділігіне қатысты кері байланыс беріп отыруды жүйелі 
түрде жүргізіп отыру; 
-
қызметкердің эмоционалды күйреуінің алдын-алу; 
қызметкердің өзіне қоятын талабын, оның мүмкін болатын, 
қол жетімді мақсаттарын қолдау арқылы төмендету; 
-
жұмыстың тиімділігін арттыру мақсатында, қызмет-
керлердің өз білімдерін жетілдіруін ұжым, мекеме ішінде 
жүзеге асыру оған мүмкіндік туғызу; 
-
жаңадан келден мамандарды жұмыс барысында 
кездесуі мүмкін қиындықтармен таныстыру; 
-
ұжымда қолдау тобын құру, тәжірибе алмасу мен жа-
ғымды өзара түсінісу атмосферасын қалыптастыруға 
тырысады. 
Эмоциялық жану синдромы. 
Медициналық қызметкер 
жәрдем көрсетуде пациенттермен тығыз эмоционалдық 
жанасуы себебінен пайда болатын өзгеріс, яғни медициналық 
қызметкер психикалық әлсіреуге душар болады. Бұл жағ-
дайда үнемі қалжырап жалығуы салдарынан медициналық 
қызметкердің иммунитеті төмендеп, түмауратуы жиілейді, 
созылмалы дерттері өршиді. 
Бұның нәтижесінде медициналық қызметкердің кәсіптік 
әрекеттесуінің тиімділігі төмендейді, медициналық қызмет-
кер бұрынғыдай өз жұмысына толық беріле алмайды, өзіндік 
бағалауы төмендейді, оның ісіне жетістікті баға берілмейді. 
Ауру адамдарға теріс, негативтік көзқарасы байқалуы мүмкін. 
Мұндай медициналық қызметкер науқастармен әрекеттесуде, 
оның сырқаттануына байланысты дамыған психологиялық 
феномендерге назар аудармай, аурудың ішкі бейнесін, үрей-
ленуін, депрессивтік реакциясын байқамай, оны елемейді. 
Мұндай кризис жағдайында, медициналық қызметкер дем 
алуы, іс ауыстыруы, психологиялық «жеңілденуі» немесе 
психологиялық жәрдем алуы қажет. Әйел мамандарда Бұл 

жүктеу/скачать 4,54 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: