должности (работы) 1. Не требует согласия работника перемещение его на другое рабочее место либо в другое
структурное подразделение в той же местности либо поручение работы на другом механизме или
агрегате в пределах должности, специальности, профессии, квалификации, обусловленных трудовым
договором.
2. Изменение наименования должности (работы) работника, структурного подразделения,
изменение структуры управления, не влекущие для работника изменения условий труда, могут
осуществляться работодателем без согласия работника.
