41
Сурет 24. Қарт адамдардың осы топтағы адамдардың өмір сүру сапасын жақсартуға
бағытталуға тиіс мемлекеттік шаралар жайлы жауаптарын салыстыру мәлеметтері
(2008 жылы n=1500, 2020 жылы n=2000)
5. Еңбек белсенділігі мен қарт адамдардың жұмысқа орналасу бойынша қалаулары
2008 жылғы сауалнамаға сәйкес респонденттердің шамамен 14% зерттеу болған
кезінде жұмыс істеген, 2020 жылғы зерттеу нәтижелері бойынша мұндай респонденттер
41% құрады (сурет 25). Жас және жыныстық құрылым бойынша талдау көрсеткендей,
жұмыс істейтін респонденттердің осы 41% абсолютті көпшілігі жасына байланысты
зейнетке шықпаған адамдар, бұл дегеніміз 59 жасқа дейінгі әйелдер мен 63 жасқа дейінгі ер
адамдар зейнеттегі жаста болса да әліде жұмыс істеулерін жалғастыруда. Жалпы алған
кезде ерлер арасында жұмыс істейтіндер көп (52,1%), ал әйелдер (33,8%). 55-59 жас топтары
арасында гендерлік айырмашылықтар бойынша көрсеткіштер айтарлықтай өзгермеген
(жұмыс істейтін ер адамдар 4% жоғары, әйелдерге қарағанда), ал 59 жастан жоғары жастық
топтар арасында гендерік айырмашылықтар бойынша көрсеткіштерде өзгерістер бар: 60-69
жас және 70 жас пен одан да жоғары жастар арасында жұмыс істейтін ер адамдар жұмыс
істейтін әйел адамдарға қарағанда 2,4 есе көп.
9%
34%
37%
30%
35%
85%
7,7%
27,0%
28,1%
33,9%
47,7%
78,2%
Егде жастағы адамдарға жұмыс табуға
көмектесу
Қарттарға қажетті бірінші реттік қажетті
заттардың бағасын мемлекеттік реттеу
Медициналық қызметтер мен баспана-
коммуналдық төлемі бойынша жеңілдіктерді
енгізу
Медициналық қызметтердің сапасын жақсарту
Медициналық қызметтерді алуды қолжетімді
ету
Зейнетақы мен жәрдемақының үлесін арттыру
2020 жыл
2008 жыл
|
