Опасные личности. Как их вычислить и не дать манипулировать собой


Контрольные списки по опасным личностям



Pdf көрінісі
бет9/13
Дата29.05.2023
өлшемі406,25 Kb.
#177921
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   13
Байланысты:
56868420.a4

 
Контрольные списки по опасным личностям
 
В том мире, где я работал, мы не могли позволить себе роскошь тратить на оценку чело-
века недели или даже дни. Решения о том, кого разрабатывать, на ком фокусироваться, за
кем следить, кого допрашивать, припирать к стенке, привлекать к расследованию или аресто-
вывать, приходилось принимать быстро. Ведь когда ведешь переговоры с похитителем людей,
нельзя сказать ему: «Погоди минутку, мы должны собрать комиссию экспертов и разобраться,
какой у тебя тип личности, чтобы знать, как иметь с тобой дело». Это так не работает. Реальная
жизнь происходит в реальном времени, и решения нужно принимать мгновенно.
В кризисных ситуациях приобретали критическое значение общие знания о человече-
ском поведении. Но не менее важна была конкретная информация о том, как ведут себя эти
опасные личности, которую мы постепенно собирали. Со временем, по мере того как я изучал
этих индивидуумов и разговаривал с ними, а также с экспертами и потерпевшими, их ключе-
вые черты начали складываться в контрольные списки, помогавшие мне оценивать этих людей
в реальном времени в кризисных ситуациях с высокими ставками, с которыми мы в ФБР стал-
кивались ежедневно.
Тем, что прежде знали лишь немногие избранные профайлеры ФБР и что я сам неодно-
кратно использовал и оттачивал все эти годы, я теперь поделюсь с вами.
Глава за главой я буду описывать определяющие черты каждого из четырех типов лич-
ности. Как они ведут себя, какие чувства у нас вызывают, где и как мы можем столкнуться
с ними. Приведу примеры из повседневной жизни, из уголовных дел, которые вел я сам, и
громких случаев, освещавшихся в СМИ.
Я завершаю каждую главу контрольным списком, конкретизированным для данного типа
личности, описывая важнейшие предупреждающие знаки простым языком. Эти списки вклю-
чают практичную, простую в применении систему подсчета результатов, которая поможет вам
судить о том, в какую часть спектра – слабо выраженные, умеренные или резко выраженные,
иными словами, от раздражающих через токсичные к опасным – попадают поступки данного
человека.
Эти списки помогут вам понять следующее:
• Наиболее распространенные личностные черты и поступки, которые предупреждают:
«Обращаться с осторожностью».
• Черты, поступки или события, которые кажутся нормальными, но в действительности
говорят об опасности.
• Чего вы можете ожидать в будущем от этого индивидуума.
• Возможный уровень угрозы вам и тем, кто общается с этим индивидуумом.
Каждый список очень конкретен и подробен. В сущности, они гораздо подробнее тех,
которыми пользуются профессионалы в области психического здоровья, диагностируя рас-
стройства личности. Впервые увидев их, вы можете удивиться, что они так длинны. При-
чина проста. Оценка опасных личностей часто бывает сложным и тонким делом. Эти списки
длинны, потому что им необходимо такими быть. Детализация гарантирует точность и помо-
гает не проглядеть важные нюансы в поступках, которые обычный человек может проглядеть,
забыть или которым может не придать значения. Но они важны для выявления конкретной
опасной личности.
Когда речь идет о спасении жизней или поддержании безопасности других людей, я дол-
жен учитывать, что будет полезно самому широкому читателю, а также что ему необходимо.
Летчик пользуется длинными листами контрольной проверки перед взлетом и посадкой, чтобы
гарантировать максимальную безопасность для всех на борту самолета. Так и мы должны


Д. Наварро. «Опасные личности. Как их вычислить и не дать манипулировать собой»
20
использовать всеобъемлющие контрольные списки, чтобы максимизировать внимание и точ-
ность.
Когда речь идет об опасных личностях, подробность и точность стократ лучше краткости
и приблизительности.
Читая эту книгу и пользуясь контрольными списками, вы заметите, что в отличие от
большинства других публикаций по этой теме в ней очень мало статистических данных. На
мой взгляд, для этого есть веская причина. Говоря, что тот или иной тип личности составляет
1,6 % или 2,8 % населения, полагаю, мы оказываем медвежью услугу читателям, побуждая их
сосредоточиться на статистике, а не на поступках.
Кто-то может сказать: «Ну, у меня есть 96 %-ный шанс остаться в безопасности, так что
нечего переживать, что придется иметь дело с человеком такого типа».
Многие курильщики обманывают себя, фокусируясь на статистических данных о тех, кто
не заболевает раком легких, а не на поступках и образе жизни, которые ведут к раку легких.
Именно этой психологической установки мы и хотим избежать. Достаточно всего одной
встречи с одной опасной личностью – на улице, на работе, в машине, в собственном доме, в
своей спальне, – чтобы полностью разрушить вашу жизнь. Потому-то в этой книге мы фоку-
сируемся на поступках, а не на статистике или вероятностях.
Я также знаю из исследований (за более подробной информацией обращайтесь к
пятому изданию «Диагностического и статистического руководства по психическим заболева-
ниям» (Diagnostic and Statistical Manual of Mental Disorders, известное как DSM-5), что неко-
торые расстройства чаще диагностируются или ассоциируются с определенным полом. Анти-
социальное расстройство личности, например, чаще диагностируется у мужчин, в то время как
пограничное расстройство личности – более частый женский диагноз.
Эти два расстройства характеризуются многими поведенческими чертами хищника и
эмоционально нестабильной личности соответственно – двух типов, которые обсуждаются в
этой книге. По той же причине, по которой не стоит слишком фокусироваться на статистике,
было бы ошибкой ассоциировать одно расстройство или личностное качество только с кон-
кретным полом. Нам не нужно, чтобы нас ослепляла какая-то фиксация, статистика или ген-
дерное предубеждение. А нужен нам фокус на поведении. Поступки – вот что исчерпывающе
определяет конкретный тип опасной личности.


Д. Наварро. «Опасные личности. Как их вычислить и не дать манипулировать собой»
21


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   13




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет