Адам ресурстарын пайдалану стратегиясы. Адам мен ұйымның өзара қатысуы Адам мен ұйымдық қоршауының өзара қатысуын
сәйкестендірудің көптеген жолдары бар. ұйымдық қоршау – ол
жұмыс кезінде адамдар бір-бірімен кездесетін жалпы ұйымның
бөлшегі;
•
жеке адам мен ұйымның бірдемені күтуі;
•
рөл мен орынның сәйкес болуы.
Адам мен ұйымның өзара қатынасын құруда атқаратын рөлге
ерекше көңіл аудару қажет: атқаратын рөлдің анықтығы мен
бұрынғы тәжірибені қабыл алу; рөлге байланысты даулар тумауы;
46
дауларды жою әдістері; мәртебе рөлі; адам және рөл.
