частью решения, а не частью проблемы.
Попробуйте применить этот метод в супружеских отношениях, в семье,
на работе. Не ссылайтесь на недостатки других людей. Не оправдывайте
свои недостатки. Допустив ошибку, признайте ее, исправьте, извлеките
из нее урок — и немедленно. Не обвиняйте, не обличайте. Работайте над
тем, что в ваших силах. Работайте над собой. Работайте над
быть.
Смотрите на недостатки других с сочувствием, а не с осуждением.
Дело не в том, что люди чего-то не делают или должны что-то делать.
Важно то, какова будет ваша реакция на ситуацию и что должны делать
вы. Как только вы начнете думать, что проблема «где-то там», останови-
тесь. В самой этой мысли и заключается проблема.
Тот, кто день за днем тренирует свою зарождающуюся свободу, посте-
пенно ее увеличивает. Тот, кто этого не делает, обнаруживает, что свобо-
да исчезла, пока он выполнял чужую программу. Такие люди живут по
указке родителей, коллег, общества.
Мы ответственны за свою эффективность , за наше собственное счастье
и, в конечном счете, за большую часть того, что происходит в нашей
жизни.
Как отмечал Сэмюэл Джонсон *, «фонтан успеха должен забить в нас
самих; тот же, кто столь несведущ в человеческой натуре, что ищет
счастье, изменяя все что угодно, кроме самого себя, потратит свою
жизнь на бесплодные усилия и преумножит беды, от которых стремил-
ся избавиться».
Ответственность — способность отвечать за происходящее, выбирать
собственную реакцию — является основой самой эффективности и
каждого из навыков эффективности, о которых пойдет речь в следующих
Достарыңызбен бөлісу: |