Разработка информационной системы документооборота отдела снабжения
Формы проведения учебной практики
жүктеу/скачать 1,4 Mb. Pdf көрінісі
|
09.02.04.Inform..sistemy. v.ekon.
- Бұл бет үшін навигация:
- 1.5 Место и сроки проведения учебной практики
- 1.6 Компетенции, формируемые в результате прохождения учебной практики.
| 1.4 Формы проведения учебной практики
Учебная практика проводится в организациях или предприятиях в форме работы с производственной и рабочей документацией и самостоятельной работы студентов на рабочих местах . 1.5 Место и сроки проведения учебной практики Учебная практика проводится в соответствии с учебным планом в организациях, оснащенных информационными технологиями. № п/п
Наименование организации № договора 1 ОАО «КГЭС» 234 2 ООО «КОМ» 01/2003-С 3 ЗАО «Челныводоканал» 5-120 4 ООО «Челнылифт» 1181/169-01 5 ОАО «ТЭФ» «КАМАтрансервис» 01-11-19 6 ООО «Ремонтный завод» 1195/18-01 7 ОАО « ПО ЕлАЗ» 72/14-05-05 8 ООО «Центр по ремонту и обслуживанию автомобилей «Автолайн» 131/07-01
137/07-01
ООО «Кора» 185
Торгово-Промышленная Палата г.Наб.Челны и региона «Закамье» 14-038
ОАО Страховая компания «Итиль» 161/09-01
Филиал ЗАО Страхования компания «Чулпан» 162/09-01
ООО Страховая компания «АСКО» 163/09-01
Филиал ОАО «НАСКО Татарстан» 164/09-01
ООО «Магнолия» 182/09-01
ЗАО «ТАТПРОФ» 183/09-01
ООО «Челны-Бройлер» 195/10-01
ООО «ЖилЭнергоСервис» 279/14
ООО «Техприбор» 01-11-02
ООО «КамЭнерго» 01-11-04
ОАО «КАМАЗ» - Соглашение о сотрудничестве 0.1.55.11-73/13
ООО «Фитнес Сити» 01-11-07
ООО «Молком» 01-11-08
ГБУ «Центр занятости населения г.Набережные Челны» 01-11-16
ЗАО «РИКАМ» 01-11-18
ОАО «ТЭФ» «КАМАтрансервис» 01-11-19
ОАО «Махалля» 282
ООО «Форд-Соллерс Елабуга» 0.1.53.11-38/13
ООО НПО «Поволжье» 01-12-08
ЗАО «Трест Камдорстрой» 12-264
ООО «Фирма СМАЙЛ» 01-12-10
ООО «Центр АРТ-Дизайна» 01-12-12
ОАО ИКБ «Татфондбанк» 01-13-01
Учебная практика проводится в 4 семестре в течение 6 недель (216 часов). 1.6 Компетенции, формируемые в результате прохождения учебной практики. В процессе прохождения учебной практики обучающийся формирует и демонстрирует следующие компетенции:
Коды компетен ций
Содержание компетенций ОК ОБЩИЕ КОМПЕТЕНЦИИ ОК 1 Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес
Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач,
оценивать их
эффективность и качество ОК 3 Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность
Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития ОК 5 Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности ОК 6 Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями
Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий
Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации ОК 9 Ориентироваться в условиях частой смены
технологий в профессиональной деятельности жүктеу/скачать 1,4 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|