Реферат
По дисциплине «Экономика и организация предприятий АПК»
Тема: «Организация заработной платы на предприятиях (организации) АПК»
Выполнила: студент 3 курса 1 группы
Факультета зоотехнии и агробизнеса
Ермилов Илья Михайлович
Преподаватель: профессор
Боробов Василий Николаевич
Оглавление
Введение 2
Формы и системы оплаты труда 3
Организация оплаты труда в сельскохозяйственных организациях 5
Заключение 8
Список литературы 8
Введение
Усиление мотивации и совершенствование оплаты труда работников является важным фактором повышения эффективности и
устойчивого развития сельского хозяйства. Несмотря на положительную динамику основных показателей развития, уровень заработной платы в сельском хозяйстве остается одним из самых низких по сравнению с другими отраслями экономики страны. В этой
связи основной задачей современной аграрной политики является
повышение заработной платы в сельском хозяйстве до уровня, необходимого для расширенного воспроизводства рабочей силы и
преодоления бедности на селе.
Заработная плата работника сельского хозяйства – это вознаграждение за труд, связанное с объемом и качеством произведенной конкурентоспособной сельскохозяйственной продукции, производство которой сопряжено со значительными рискам природноклиматического характера. Несовпадение рабочего периода со временем производства продукции приводит к тому, что результаты
потраченного труда определяются значительно позже окончания
трудового процесса. Такая особенность не может не сказаться на
формировании фонда оплаты труда. Цикличность и сезонность
сельскохозяйственного труда, вызванные биологией развития растений и животных, приводят к тому, что напряженность труда в
определенные периоды резко возрастает. Это вызывает необходимость применения в такие периоды специальных систем и форм
оплаты труда, которые должны стимулировать высококачественное
и своевременное проведение сельскохозяйственных работ и разведение животных.
Достарыңызбен бөлісу: |