3. Жаттығу ситуациясы
Оқу жылы басталарда ауырлау 4-сынып мұғалімсіз қалды. Директор бұл сыныпқа 1-сыныпты қабылдамақшы болған тәжірибелі мұғалімді жібергісі келеді, ал оның орнына педучилищені бітіріп келген жас маманды қоймақ..
Сұрақ:
Осындай шешім қабылдау үшін, сіздің ойыңызша, директор қандай жағдайларды ескеруі тиіс?
4. Проблемалық ситуация
Сіз директорсыз. Сіз бір мұғалімнің сәтсіз сабағына қатыстыңыз. Бұл мұғалім беделді адам болатын. Облыста, ауданда оны мақтайтын, ол өзі де осыған мәз болып жүретін.
Сұрақ:
Мұғалімнің сәтсіз сабағын қалай талдар едіңіз?
5. Проблемалық ситуация.
Сіз мектеп директорысыз. Коллективіңізде балаларға жан-жақты білім, іскерлік, дағды беру жөніндегі өз міндетін атқара алмайтын мұғалім бар.
Сұрақ:
Осындай жағдайда сіз не істер едіңіз?
Практикалық сабақ 13. Дұрыс коммуникацияға кедергі келтіретін себептер мен факторлар
Жоспар
Қарым-қатынасқа кедергі келтіретін себептер
Қарым-қатынасқа кедергі келтіретін факторлар
Тиімді коммуникация ережелері
Қарым-қатынастағы эмпатия
Практикалық тапсырмалар
Басшының және қызметкердің этикалық қарым-қатынас «кодексін» әзірлеу.
Тақырып бойынша реферат, слайд-презентация дайындаңыз.
Практикалық сабақ 14. Педагогикалық ұжымдағы қақтығыстың түрі мен формасы
Жоспар
Қақтығыс туралы түсінік
Қақтығысты басқару
Қақтығысты басқаруға дайындық
Практикалық тапсырмалар:
Қақтығыстың қызметі мен түсінігін Б.С.Волков пен Н.В.Волкованың көзқарасы бойынша кестеге түсіріңіз.
Белгілі бір жағдаяттық мысал негізінде (түрлі басылымдардағы материалдардан) топ пен жеке тұлға арасындағы қақтығыстарды сипаттаңыз.
Тақырып бойынша реферат, слайд-презентация дайындаңыз.
Достарыңызбен бөлісу: |
