ТЕСТ ПО РАЗДЕЛУ 9.1. 84

119
9.2.
 
Методики освоения soft
-
skills, предусмотренных спецификацией стандарта 
Ворлдскиллс по компетенции.
 
 
Soft-skills - 
это личные качества и неспециализированные умения, которые 
непросто определить или проверить. К ним причисляют коммуникативные способности, 
взаимодействие с командой, контроль собственных временных затрат, проведение 
презентаций, лидерские наклонности, тяга к саморазвитию. Технические же компетенции 
(знание стандартов, технологических нюансов, методов проведения ремонтных работ) 
называются hard
-skills.
Стандартом спецификации
компетенции
«Сухое строительство и штукатурные 
работы» предусмотрены следующие
навыки
soft-skills: 

аккуратность
;

управление стрессом
; 

планирование
; 

тайм
-
менеджмент
; 

использование обратной связи
; 

логическое мышление
; 

поиск и анализ информации
. 
Базовые рекомендации по развитию
навыков
soft-skills: 

Обучение и развитие непрерывный
процесс
- 
получение
нового
опыта от 
профессионалов
, 
выполнение новых сложных
задач, изучение 
новых
инструментов и 
материалов
. 

Эффективное
планирование
и упорядочивание
развития навыков 
soft-skills. 

Комплексный подход
к развитию: использование
разных
форматов
развития и 
обучения.

Информационное любопытство: изучение
новых трендов и
достижений
в 
интересующей области
.

Постепенное развивитие навыка: выбирайте именно те направления, которые 
действительно помогут вам добиваться успеха в вашей работе в данное время .

Привычка читать литературу и информационные ресурсы в интересующей
области каждый день, постоянно наращивая уровень экспертизы. Полезно
не только в 
профессиональных областях, но и в области персональной, и личной эффективности.

Развитие
персональных
и профессиональных
навыков
во время работы, 
осуществляя новые задачи и проекты;

Поиск
людей, у которых хотите учиться и с которых хотели бы брать пример 
(как в личностном, так и в профессиональном плане).

Эффективное использование поступающей
обратной
связи
(реакцию других на 
ваши действия или бездействия) и определение
ее ценности
. 

Использование
возможности организаций альтернативного образования по 
максимуму: посещение
полезных
и интересных
для вас мероприятий: мастер
-
классы, 
тренинги, семинары. Заранее определяйте их качество и уровень спикеров.
Методы развития навыков
: 


жүктеу/скачать 15,01 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: