014 топқа арналған білім алушылармен кезекті сынып сағаты өтті



бет1/3
Дата30.05.2024
өлшемі23,9 Kb.
#203033
  1   2   3
Байланысты:
Хаттама


Хаттама №_________
Көксу политехникалық колледжінде
014 топқа арналған білім алушылармен кезекті сынып сағаты өтті.


Күн тәртібінде:

  1. «Буллинг» және «Кибербуллинг» тақырыбына баяндама;

  2. Ата – аналарға және білім алушыларға туралы тұсініктеме беру;

  3. Психологиялық тренингтер;

Тындалды:
Топ жетекшісі Түлкібаева Жұлдыз Батырханқызы «Буллинг» және «Кибербуллинг» тақырыптарына анықтама берді: Буллинг әр түрлі мағыналары:

  1. адамды мазақтау, қорлау, соқтығысу

  2. оның ақшасын не басқа заттарын тартып алу, оларды бүлдіру

  3. сол жайында өсек тарату

  4. оны елемеу немесе жекелету

  5. ренжітетін, жаман әзіл айтып, басқа адамдардың алдында ыңғайсыз жағдайға қою

  6. ұрып-соғу, тепкілеу, итеру немесе басқаша зақым келтіру

  7. қоқан-лоқы көрсету немесе қорқыту

Буллинг онлайн немесе телефон арқылы жүзеге асырылуы мүмкін. Олардың қатарына ренішті хабарламалар мен суреттер, зұлым мінеп-сынаулар жіберу жатады. Бұлардың барлығы кибербуллинг деп аталады.

• Расисттік буллинг


Біреудің нәсіліне, түсіне, нанымына байланысты басқаша көзқарас туындау. Сондай-ақ адамның нәсіліне қарай жағымсыз сөздер айту жатады.
• Таптық буллинг
Адамдар біреудің белгілі бір әлеуметтік тапқа жататындығын анықтағаннан кейін, сол адамға жаман көзбен қарау. Мысалы, біреулер «ауылдан келген» деп адамды жекелету.
• Адамның сырт келбетіне қатысты буллинг
Біреуді көпшілікке ұқсамағандығы үшін кемсіту, мысалы адамның шашы жирен болуы немесе қысқа бойлы болуы, я болмаса көзілдірік киіп жүруі үшін.
• Дінге қатысты буллинг
Біреуді дініне немесе нанымына байланысты қорлау немесе әдепсіздік таныту. Мысалы, киелі кітапты оқу, мешітке бару сияқты діни дәстүрлерді мазақ ету.
• Мүгедектерге қатысты буллинг
Адамды мүгедек болуына байланысты қорлау және оған тіл тигізу.

Сонымен қатар топ жетекшісі Түлкібаева Жұлдыз Батырханқызы қатысқан ата – аналар мен білім алушыларға буллинг қандай жағдайларға әкеліп тіреуі мүмкін екендігін түсіндірді:


Біреу саған күш көрсетпей, қорлап, қорқытқан да сенің жаныңа батады. Осындай жағдайға тап болған адам түрлі жағдайларды басынан кешіруі мүмкін, атап айтқанда:
• уайымдау
• ұйқының бұзылуы
• тәбеттің болмауы
• өзі жайлы жаман ойлау
• өз-өзіне физикалық зақым келтіру
• өлім туралы ойлау
• сабақ үлгерімдерінің нашарлауы
• ауыру
• «маған ешкім көмектесе алмайды» деп ойлау
• өзін жалғыз сезіну, уайымға берілу не ашулану
• қорқу
Кезекті сөз кезегі Коксу политехникалық колледжінің психологы Аянбекова Элмираға сөз кезегі берілді. Біреу сені қорқытып, қорлап жүрген жағдайда не істеу керек екендігін түсіндірді:
• Батыл болуға үйрен
Батыл болу деген агрессия танытпай, өзіңді қорғай білу. Сен өз ойыңды дөрекі және ызалы сөздерсіз білдіруге үйрене аласың.
Кейде біреумен келіспеген жағдайда өзіңді шын мәнінде қалай сезінетініңді жеткізу қиын. Дегенмен сен батылдыққа үйрене аласың. Ол үшін айтқың келетін сөздерді қағазға жазып, ал уақыты келгенде айтып қал. Кезі жеткенде сенің батылдығыңның арқасында барлық қорлық пен қорқытулар тоқтайды.
• Құрбыңмен/досыңмен бөліс
Достарың сені оларға барлық оқиғаны ашып айтпасаң да, саған қолдау көрсете алады. Олар сені қолдап, көңіліңді көтере алады. Сонымен қатар, достарың жәбірлеушілер енді мазаңды алмас үшін оларға қалай жауап беру керектігін айта алады.
• Ересек адамдармен бөліс
Сен өз оқиғаңмен ата-анаңмен, өзіңнің қамқоршыңмен немесе сенімді ересек адамның біреуімен бөлісуіңе болады. Олар сені қолдап, мәселені шешуде ақыл-кеңес бере алады.
Сондай-ақ,111сенім телефонына қоңырау шалуыңа болады. Онда саған көмек пен қолдау көрсетіледі.
• Мұғаліммен бөліс
Мектебіңдегі мұғалімдер саған бас-көз болуға міндетті. Сен мектепте болған кезіңде өзіңді қауіпсіздікте сезінуге толықтай құқығың бар. Мүмкін, сенің мектебіңде буллингке қарсы тұруға қатысты кейбір нұсқаулар бар шығар. Сонымен қатар, сен мектеп психологына да жүгіне аласың. Онымен қоса Аянбекова Элмираға психологиялық тренингтер жүргізді.




Достарыңызбен бөлісу:
  1   2   3




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет