Стандарты Worldskills распространяются на содержание образовательных программ ТиПО. В рамках обновления содержания ТиПО разработаны модульные планы и программы по 276 специальностям, согласованные с работодателями. Проведена актуализация классификатора специальностей с учетом идентичности подготовки и интегрированности. Остается жесткая регламентация ГОСО с низкой академической самостоятельностью колледжей в определении содержания образования, а также низкая преемственность ТиПО с другими уровнями образования.
Вместе с тем 70% опрошенных работодателей не удовлетворены качеством подготовки выпускников ТиПО. Согласно результатам Глобального индекса конкурентоспособности-2019, работодатели оценивают уровень качества ТиПО на 3,7 балла из 7 возможных. Кроме того, по результатам международных сопоставительных исследований обучающиеся организаций ТиПО серьезно отстают от своих сверстников по базовым навыкам, которые формируются в процессе обучения по дисциплинам школьного цикла.
C 2019 года с целью поддержки талантливой молодежи, популяризации рабочих квалификаций и лучших студентов колледжей реализуется проект «Топ-100 студентов колледжей Республики Казахстан». В 2020 году на республиканском этапе конкурса приняли участие 338 человек из 17 регионов Казахстана. 10 студентам, набравшим наивысшие баллы, было выделено по 100 000 тенге каждому. Кроме того, 32 выпускника из числа победителей получили «Путевки» на первые рабочие места от первых руководителей предприятий.
Связь между региональным рынком труда и системой образования отслеживается через трудоустройство выпускников в течение полугода после выпуска. Трудоустройство выпускников ТиПО за последние три года увеличилось только на 3,9%, составив 72%.
Достарыңызбен бөлісу: |
