Қазақстан Республикасының Еңбек Кодексі



Pdf көрінісі
бет220/374
Дата17.07.2020
өлшемі1,88 Mb.
#75318
түріКодекс
1   ...   216   217   218   219   220   221   222   223   ...   374
Байланысты:
3 Трудовой кодекс на КАЗ


частью  четвертой 
подпункта 2) пункта 1
 настоящей статьи.
 
 
 
Статья 31. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора 
1.  Заключение  трудового  договора  допускается  с  гражданами,  достигшими  шестнадцатилетнего 
возраста. 
2. Трудовой договор может быть заключен с: 
1) гражданами, достигшими пятнадцати лет, в случаях получения ими основного среднего, общего 
среднего образования в организации среднего образования; 
2) учащимися, достигшими четырнадцатилетнего возраста, для выполнения в свободное от учебы 
время работы, не причиняющей вреда здоровью и не нарушающей процесса обучения; 
3)  с  лицами,  не  достигшими  четырнадцатилетнего  возраста,  в  организациях  кинематографии, 
театрах, театральных и концертных организациях, цирках для участия в создании и (или) исполнении 


произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию с соблюдением условий, определенных 
подпунктом 2) настоящего пункта. 
3. В случаях, определенных пунктом 2 настоящей статьи, наряду с несовершеннолетним трудовой 
договор должен подписываться одним из его родителей, опекуном, попечителем или усыновителем. 
 
 


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   216   217   218   219   220   221   222   223   ...   374




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет