161-бап. Жұмыскерді жұмысына қайта алу 1. Бұрынғы жұмысына қайта алынған жұмыскерге амалсыз бос жүрген (жұмыстан
шеттетілген) бүкіл уақыты үшін орташа жалақысы немесе басқа жұмысқа заңсыз ауыстырылған
кезде төмен ақы төленетін жұмысты орындаған уақыт үшін, бірақ алты айдан аспайтын
уақытқа жалақыдағы айырма төленеді.
2. Жеке еңбек дауын қарау жөніндегі келісу комиссиясының не соттың жұмыскерді
бұрынғы жұмысына қайта алу туралы шешімі дереу орындалуға тиіс. Жұмыс беруші жұмысқа
қайта алу туралы шешімнің орындалуын кідірткен кезде, келісу комиссиясы не сот
жұмыскерге шешімнің орындалуы кідіртілген уақыт үшін орташа жалақысын немесе
жалақысындағы айырмасын төлеу туралы шешім шығарады.
