Цели и задачи библиотечно-информационной деятельности


ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ. СИСТЕМА ПОВЫШЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КВАЛИФИКАЦИИ



бет7/7
Дата06.12.2016
өлшемі1,9 Mb.
#3292
1   2   3   4   5   6   7

  1. ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ. СИСТЕМА ПОВЫШЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КВАЛИФИКАЦИИ

Мероприятия по повышению квалификации библиотечных работников

Мероприятие

срок

ответственный

Семинары:







«Итоги Года культуры в Нерюнгринской ЦБС»

- Анализ кадрового состава НЦБС и определение его потребностей в повышении квалификаций. (Менеджмент в Ленской ЦБС) – Зангеева А. Ю.

- Анализ деятельности НЦБС. Итоги конкурсов «Оформление фойе библиотеки, как элемент организации информационного пространства» и «Буктрейлер – современный способ продвижения книги» - Сыхирова С. Ц.

- «Мероприятия, приуроченные к 40 – летию БАМ и новые проекты по БАМу и Транссибу»

- «Семейное чтение как духовное развитие ребенка. Опыт библиотеки № 4 п. Беркакит


Февраль

ИМО, ИБО, сектор автоматизации и книгохранения

Моргунова З. Ф.



«Чтение как образ жизни: современные технологии по продвижению книги и чтения»

- «Новые услуги библиотеки: инфоматы, роботы, киоски самообслуживания читателей 3М и т. д.»

- «В поле зрения читающая молодежь: Мифы и реальность» Обмен опытом.

- «Формы и методы библиотечной деятельности по работе с юношеством»

- «Новая волна в литературе. 2000-2015» - книжная выставка

- «Библиотека и духовная литература: обзор книг и периодических изданий»



Апрель



АУП, ИМО, ИБО, сектор автоматизации и книгохранения

«По пути свершений и достижений: 75-лет библиотеке № 10 п. Чульман»

- торжественная часть семинара

- чествование ветеранов


Сентябрь

ИМО, ИБО, б-ка № 10 п. Чульман

Курсы повышения квалификации:






Практикум для новых работников

1 раз в год

Заведующие отделов

Занятия производственной учебы

6 раз в год

ИМО, ИБО

Школа молодых библиотекарей

1 раз в год

ИМО

Аналитические обзоры профессиональной периодики

ежеквартально

Все библиотеки

Индивидуальная стажировка «Информсреда»: «Создания презентаций РР», «Создание электронных дайджестов», «Создание буктрейлеров», «Сканирование и обработка текста», «Работа в ЭК», «Алгоритм поиска информации», «Дизайн издательской продукции»

В теч. года

Болотова О. С.

Уланова Е. В., Украинец М. В.



Участие в республиканских и муниципальных конкурсах

В теч. года

Все библиотеки

Организовать профессиональные конкурсы НЦБС







Смотр-конкурс «Победный марш библиотеки», посвященный 70-летию Победы в ВОВ (1941-1945)

1 полугодие

Все библиотеки

«Библиоинновация – 2015» /лучшая новация года/

В теч. года

Все библиотеки

Участие во всероссийских, республиканских, региональных семинарах и конференциях: г. Якутск

В теч. года

Специалисты НЦБС

Изучение работы подразделений, оказание методической







Выезды в библиотеки с оказанием методической и практической помощи

Ежемесячно

ИМО, ИБО, ОКиО

Организация мероприятий







Единая Акция по профориентации «Библиотекарь на час»

апрель

все библиотеки

35 лет Нерюнгринской Централизованной библиотечной системе+библиотечный чемпионат

май

Все библиотеки

  1. РАБОТА С БИБЛИОТЕЧНЫМИ КАДРАМИ. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЕ

БИБЛИОТЕКОЙ. СОЦИАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ КОЛЛЕКТИВА

Работа с кадрами:

Проводить курсы повышения квалификации:

- для вновь поступивших на работу библиотекарей;

- для библиотекарей – индивидуальные стажировки

в течение года



Организовать командировки:

г. Якутск – Администрация

г. Улан-Удэ – V Байкальский информационный форум – Библиотека № 10

г. Якутск – ИБО

г. Якутск - ОКиО

1 кв.


2 кв

3 кв.


4 кв.

Провести профессиональную аттестацию библиотечных работников

4 кв.

Заключить договора с ГУ ЦЗ г. Нерюнгри для привлечения трудовых ресурсов

в течение года

Управление системой:




1 кв.

  • Провести анализ финансирования НЦБС, норматива нагрузки штатных единиц, использование фондов и помещений

1кв.

  • Заключить договора с предприятиями и учреждениями по финансово-хозяйственной деятельности НЦБС

январь-февраль

  • Принять участие в открытых конкурсах по организации библиотечного обслуживания населения;

в течение года

  • Провести общие собрания коллектива:

- итоги работы НЦБС за 2014 г.;

- посвященное 35-летию Нерюнгринской ЦБС;

- посвященное 40 -летию Нерюнгринского района и г. Нерюнгри

февраль


май

октябрь


  • Проводить отчет сотрудников о проделанной работе перед коллективом НЦБС;

февраль

  • Проводить:

- заседание Совета руководителей;

- оперативные совещания;


ежеквартально

еженедельно


  • Вести контроль за выполнением производственных приказов, решений Совета руководителей, решения общих собраний, качеством работы по организации библиотечного обслуживания.

в течение года

Социальное развитие коллектива:




  • Выделение материальной помощи с платных услуг специалистам библиотеки;

в течение года

  • Выделение финансовых средств на оздоровление сотрудников с платных услуг

март

  1. РАЗВИТИЕ МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЙ БАЗЫ БИБЛИОТЕКИ

    Ремонт и переоборудование зданий и помещений




    • Провести текущий ремонт в районной библиотеке

    2-3 кв.

    • Провести мероприятия по энергосбережению: замена ламп;

    • Принять меры по улучшению пожарной безопасности библиотек: перезарядка огнетушителей, приобретение новых порошковых огнетушителей

    1- 4 кв.

    • Подготовить здание библиотек к работе в зимних условиях:

    Провести:

    - ревизию и промывку отопительной и канализационной систем;

    - ревизию электрооборудования;

    - проверку охранно-пожарной сигнализации;

    - замена приборов учета тепловой энергии


    2- 3 кв.

    Приобретение библиотечного оборудования, библиотечной техники с платных услуг

    в течение года

    Оснащение библиотеки компьютерной и оргтехникой, программным обеспечением

    в течение года

    Внедрение автоматизированных библиотечных технологий

    в течение года

    • Обеспечение полноценной деятельности технических средств и автоматизированных рабочих мест Нерюнгринской ЦБС

    • Внедрение и использование современных мультимедийных средств в работе с массовой аудиторией

    • Поддержание работоспособности библиотечных автоматизированных рабочих мест в библиотеках НЦБС

    • Обновление библиографических БД в библиотеках поселений

    • Подключение библиотек поселений к глобальной сети Интернет (библиотеки № 5 с. Хатыми)

    • Техническая поддержка работоспособности сайта http://www.neru.sakha.ru/nerlibr

    • Работа с программой Орас-midi

    - техническая поддержка программы «Орас-midi»,

    - устранение недочетов в работе программы - настройка дополнительных точек доступа (№ записи в КСУ, предметные рубрики)

    - настройка инвентарной книги

    - обновление новых версий программы (по необходимости)

    - установка дополнительных рабочих мест с данной программой (каталожный зал, отдел книгохранения, библиотека №10 п. Чульман)

    - создание необходимых баз в данной программе



    - заимствование и установка записей в библиографические базы НЦБС (в программе Орас-midi)

    в течение года

    Финансовое обеспечение библиотек. Мероприятия по укреплению финансовой базы.




    • Бюджет Муниципальных образований

    в течение года

    Привлечению внебюджетных средств




    • Книжный киоск

    в течение года

    • Платные услуги

    в течение года

  2. ИЗДАТЕЛЬСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

    • Указатель – 1. «Нерюнгри: свершения, события, рубежи. 2006 - 2014»;

    • Дайджесты - 4:

    • - «Муза Геологии – С. С. Каримова» (ИБО);

    • - «Звонкое слово БАМ» (Б-ка № 4 п. Беркакит);

    • - «75-лет Чульманской библиотеке» (Б-ка № 10 п. Чульман);

    • - «Их именами названы…» (Сектор книгохранения);

    • Создание и распространение информационной продукции:

      • Буклеты - 9:

    • - «Конвенция о правах ребенка»», «Ты выбираешь свой завтрашний день», «Здоровым быть здорово», «Все начинается с семьи», «Любовь торжествует над временем» и другие.

      • Закладки - 4:

    • «Семья - «7» Я», «Ты - наследник Победы»

      • Флаеры – 4: «Библиосумерки», «А ты записался в библиотеку?», «Детская периодика», «Новые имена в детской литературе».

  1. РЕКЛАМА БИБЛИОТЕК. УСТАНОВЛЕНИЕ И ПОДДЕРЖАНИЕ СВЯЗЕЙ С ОБЩЕСТВЕННОСТЬЮ (ПАБЛИК РИЛЕЙШНЗ)

  • Использовать все каналы СМИ, визуальные средства (наружная реклама), Интернет, специальные мероприятия (круглые столы, конференции, презентации, акции), распределение информации через предметы (сувениры с фирменной символикой).

  • Использовать личные каналы (телефонные переговоры, личные встречи).

  • Рекламировать справочно-поисковый аппарат, новые информационные технологии в справочном обслуживании.

  • Оказывать консультационную помощь пользователям. Ежедневно дежурить у СБА.

  • Редактировать страницы WEB-сайтов библиотек Нерюнгринской ЦБС /обновление информации/

  • Создать и распространить информационную продукцию /буклеты, флаеры, визитки/

  • Подготовить и «постановить» на сайт материалы о деятельности библиотек Нерюнгринского района

  • Выполнить дизайнерско – оформительские работы по: рекламе ЦБС, подготовке мероприятий, выставок, стендов библиотек ЦБС; подготовке и выпуску дайджестов, папок-досье, методических, библиографических пособий и др. издательской продукции библиотек ЦБС; заявкам сотрудников Нерюнгринской ЦБС.

Провести следующие мероприятия:

Мероприятие

Время проведения

Ответственный

Раскрыть деятельность ЦБС с помощью:
- Информации в СМИ о библиотеке, мероприятиях, проблемах и перспективах
- информации на WEB-сайтах библиотек НЦБС

- наружной и внутренней рекламы услуг и мероприятий, стендовой информации




в течение года

ежемесячно


в течение года

Все библиотеки





Организовать мероприятия:

День молодого избирателя

Неделя детской книги

Победа в ВОВ

День семьи

День библиотек

Конкурс летнего чтения «Книжная радуга -2015»

День бесплатной юридической помощи

День матери

День пожилого человека

День Милосердия;

День ОЛОНХО


февраль


Март

май


май

май


июнь-август

сентябрь


октябрь

октябрь


ноябрь

ноябрь

Все библиотеки


Создать информационную продукцию:

Буклеты – 9

Закладки – 4

Флаеры – 4



в течение года



Все библиотеки


Предоставлять информацию библиотекам для участия во республиканских, внутрибиблиотечных конкурсах

в течение года

ИМО

Принять участие в конкурсах МБУК НЦБС:

  • Смотр-конкурс «Победный марш библиотеки», посвященный 70-летию Победы в ВОВ (1941-1945) «Библиоинновация – 2015» /лучшая новация года/

в течение года

Все библиотеки

План составили: Заведующая Инновационно-методическим отделом Антонида Юрьевна Зангеева, заведующая ИКиО Надежда Владимировна Юндунова, Заведующая ИБО Надежда Гавриловна Павлова

Т.: 3 37 21





Достарыңызбен бөлісу:
1   2   3   4   5   6   7




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет