В. Н. Шитов Виханский О. С., Наумов А. И



Pdf көрінісі
бет75/357
Дата28.01.2022
өлшемі1,98 Mb.
#115376
түріУчебник
1   ...   71   72   73   74   75   76   77   78   ...   357
Байланысты:
менеджмент

Принципы

в жизни многих людей играют очень большую роль,

так как они систематически регулируют их поведение. Принципы

находят воплощение в устойчивых нормах поведения, ограничени

ях, табу, устойчивых формах реакции на явления, процессы и лю

дей.


Принципы

формируются на основе системы ценностей, явля

ются устойчивой формой проявления системы ценностей и вопло

104


Менеджмент

1.

Взаимодействие человека и организации




щением верований в виде определенных стандартов поведения.

Люди не обязательно осознают, какие ценности и верования нахо

дят свое воплощение в отдельных принципах. Часто принципы

принимаются людьми как верования, и они следуют им в своей

деятельности, не задаваясь вопросом по поводу оправданности

следования этим принципам и почему они им следуют. Принципы

могут вырабатываться людьми самостоятельно. Однако чаще всего

они перенимаются из окружения вместе с воспитанием и другими

формами познания окружающей действительности.

Характеристика индивидуальности человека

Все люди в чемто похожи друг на друга. И это позволяет говорить о

человеке вообще, рассуждать о его чертах, особенностях поведения

и т.п. Однако ни один конкретный человек не является обезличен

ным «человеком вообще». Каждый несет в себе чтото, что делает

его уникальным, исключительным, т.е. человеком, обладающим

индивидуальностью.

Именно такой человек входит в организацию,

именно такой человек выполняет определенную работу и играет

определенную роль в организации, именно таким человеком нуж

но управлять, помогая ему раскрыть и задействовать свой потенци

ал в решении задач организации, создавая необходимые условия

для его успешной работы, взаимодействия с организационным ок

ружением и решения собственных жизненных проблем.



Индивидуальность

человека складывается из



трех начал.

Во

первых, каждый человек в чемто сходен со всеми остальными. Во



вторых, каждый человек в чемто одинаков с некоторыми другими

индивидами. И наконец, втретьих, каждый человек в чемто не

похож ни на кого. В зависимости от того, как сочетаются эти нача

ла, формируется индивидуальность каждого конкретного человека.

При этом, как бы ни строилось это сочетание, нужно всегда пом

нить, что человек всегда одновременно имеет общее с остальными

и не похож на остальных.

Каждый человек обладает устойчивым набором черт и характе

ристик, определяющих его действия и поведение. Данные черты

проявляют себя в достаточно длительном промежутке времени, бла

годаря чему можно зафиксировать и почувствовать индивидуаль

ность человека.

Конкретный человек фиксируется окружением по его индиви

дуальности. Так как индивидуальность человека обладает опреде

Раздел I

105


1.

3.

Личностный аспект взаимодействия человека и организационного окружения




ленной устойчивостью, люди узнают друг друга и сохраняют опре

деленное отношение друг к другу. В то же время следует отметить,

что под влиянием опыта, общения с другими людьми, воспитания

и образования происходит изменение индивидуальности человека,

иногда очень существенное.

Индивидуальность

человека формируется под влиянием трех

групп факторов.

Первую

группу составляют



наследственность

и

фи





Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   71   72   73   74   75   76   77   78   ...   357




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет