to Work) считают, что современный корпоративный мир -
идеальная среда для амбициозных психопатов. Их ха
ризма, готовность распоряжаться, контролировать и суе
титься создают такое впечатление, что эти люди идеально
подходят для того, чтобы преобразовать работу неэффек
тивного отдела.
Но психопаты могут причинить множество вреда на
работе. Ложь, манипуляции и корысть оставляют за собой
одни разрушения. Если вам достался босс-психопат, знай
те, что он, пользуясь вашими слабостями, будет эксплуати
ровать вас и даже запугивать. Окружающие с трудом в это
поверят, потому что такие люди обладают немалым обая
нием и харизмой. Если босс-психопат портит вам жизнь,
то самое лучшее, по мнению Бабиаки и Эйра, сменить ра-
Итак, личностные качества - важный элемент для по
нимания себя и других людей. Проанализировав их, мож
но в той или иной степени прогнозировать собственное
поведение. Но кроме личностных качеств необходимо так
же исследовать влияние других людей.
• Множество вариаций нашего поведения можно об
условить пятью основными личностными характе
ристиками.
• Большинство личностных качеств представляют со
бой баланс плюсов и минусов.
• Для понимания личности человека полезно иссле
довать его важнейшие мотиваторы - 16
основных
желаний.
• У людей также проявляется свой уникальный «пове
денческий стиль», или почерк, в разных ситуациях.
боту.
122
КАК ПОНЯТЬ СЕБЯ И ДРУГИХ
ЛЮДЕЙ Луиза Дэкон
• Попытки изменить чью-то личность вряд ли увенча
ются успехом, поэтому лучше постараться ужиться
с ними.
•
Есть три опасных типа личности,
которых следует
остерегаться: макиавеллисты, нарциссисты и пси
хопаты - «темная триада».
Достарыңызбен бөлісу: 
