3. Раздел контроля знаний Вопросы к зачету по учебной дисциплине



Pdf көрінісі
бет11/192
Дата08.02.2022
өлшемі2,08 Mb.
#117998
түріЛекция
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   ...   192
Байланысты:
Психология управления

психологического 
этапа (50-е гг. ХХ века) развития 
менеджмента самым тесным образом связано с акцентом не на внешних по 
отношению к человеку факторах успешности деятельности организации 
таких как повышение производительности труда, а на том, что присуще 
человеку 
– 
реализации 
его 
потребностей 
к 
самоуважению 
и 
самоактуализации. Был сделан вывод, что модели «человеческих 
отношений» неадекватны реальной организационной жизни и что понимание 
природы человека и поведения человека очень важны при выборе стиля 
действий менеджера. 
Основным выводом проведенных в то время исследований является 
заключение, что для повышения производительности труда необходимо 
использовать не только материальные стимулы, но и учитывать также 
психологические и моральные качества работающих людей, проявляя заботу 
о нуждах подчиненных путем поддерживающего контроля за их 
деятельностью. 
Психология управления в настоящее время имеет два основных 
источника своего развития: 

потребности практики. 
Современное общественное развитие 
характеризуется тем, что человек выступает и объектом, и субъектом 
управления. Это требует изучения и учета психических данных о человеке с 
этих двух точек зрения; 

потребности 
развития 
психологической 
науки

Когда 
психологическая наука перешла от феноменалистического описания 


психических явлений к непосредственному изучению механизмов 
психического, то в качестве первоочередной встала задача управления 
психическими процессами, состояниями, свойствами и в целом 
деятельностью и поведением человека. 
Согласно 
последним 
данным, 
основными 
характеристиками 
менеджмента являются: 

интернационализация,
что 
обусловлено 
углублением 
международного разделения труда и расширением взаимозависимости в 
мировой экономике, 

экологизация
, когда наряду с социальными и экономическими целями 
предприятия и их руководство должны преследовать и экологические цели, 

психологизация
и 
популяризация, 
что выражается в проявлении 
интереса многих людей к проблемам и технологиям психологии 
менеджмента. 


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   ...   192




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет