А. С. Ботбаева «Мемлекеттік басқару теориясы» пәнінен «050510-Мемлекеттік және жергілікті басқару»



Pdf көрінісі
бет18/47
Дата13.12.2021
өлшемі386,99 Kb.
#125608
1   ...   14   15   16   17   18   19   20   21   ...   47
Байланысты:
¦С¦Ю¦в¦С¦Р¦Х¦Т¦Р ¦Р.¦б. ¦Ь¦¦¦-¦¬¦¦¦¦¦¦TВTВTЦ¦¦ ¦-¦-TБTЫ¦-TАTГ TВ¦¦¦-TА¦¬TПTБTЛ

талаптар

 үшке бӛлiнген: 

1)

 

жалпы; 



2)

 

болғызбағыш; 



3)

 

шектегiш. 



Мемлекеттiк  қызметке  кадрларды  iрiктеген  кезде  келесi  белгiлер 

жалпы

 

талаптарға жатады: 



 

мемлекеттiк қызметке орналасушы тұлғаның азаматтығы болуы тиiс; 



 

егер заңда ӛзге жағдай ескерiлмесе, мемлекеттiк қызметке орналасушы тұлғаның 



жасы 18-ден тӛмен болмауы тиiс; 

 



мемлекеттiк қызметке орналасушы тұлға бiлiктiлiк талаптарға сай болуы тиiс; 

 



мемлекеттiк  қызметке  орналасар  кезде  азамат  салық  салу  объектiсi  болып 

табылатын, оған меншiк құқығы негiзiнде тиесiлi мүлкi мен алынған табыстары 

туралы мәлiметтердi салық органдарына ұсынуы тиiс. 

Жалпы  талаптардан  басқа  заңда 



болғызбағыш

,  яғни  мемлекеттiк  қызметшi 

мәртебесiмен  үйлеспейтiн,  ережелер  де  орнатылған.  Басқаша  айтқанда, 

мемлекеттiк қызметке мынадай тұлғалар қабылданбауы тиiс: 

-

 

әрекетке  қабiлетсiз  деп  танылған  немесе  әрекет  қабiлеттiлiгi  шектелген 



(аталмыш  шара  сарапшы-дәрiгерлердiң  қорытындысы  негiзiнде  сотпен 

анықталады); 

-

 

белгiлiктi  мерзiм  iшiнде  мемлекеттiк  қызметте  жұмыс  iстеу  құзырынан  сот 



айырған; 

-

 



лауазымдық  ӛкiлеттiктi  атқаруға  кедергi  келтiретiн  медициналық  қарсы 

кӛрсеткiшi бар; 

-

 

заңмен кӛзделген шектеулердi қабылдаудан бас тартқан; 



-

 

мемлекеттiк  қызметке  орналасарға  дейiнгi  2  жыл  iшiнде  сыбайлас  жемқорлық 



құқық бұзушылық жасағаны үшiн тәртiптiк жауапкершiлiкке тартылған; 

-

 



мемлекеттiк  қызметке  орналасарға  дейiнгi  1  жыл  iшiнде  соттық  тәртiппен 

әкiмшiлiк жазаға ұшыраған; 

-

 

мемлекеттiк  қызметке  орналасарға  дейiнгi  3  жыл  iшiнде  сыбайлас  жемқорлық 



құқық  бұзушылық жасағаны үшiн соттық тәртiппен әкiмшiлiк жауапкершiлiкке 

тартылған; 

-

 

заңмен  белгiленген  тәртiппен  ӛтелмеген  (немесе  кешiрiлмеген)  сотталғандығы 



бар. 

Мемлекеттiк  қызметшiлердi 



жасақтаудың

  заңда  4  ұйымдық-құқықтық  тәсiлi 

белгiленген: 

1)

 



конкурс; 

2)

 



тағайындау; 

3)

 



есепке алу; 

4)

 



сайлау. 

Әрбiр  тәсiлдiң  ӛз  рәсiмi  бар,  алайда  әкiмшiлiк  мемлекеттiк  қызметшiлердi 

қабылдаған  кезде 



Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   14   15   16   17   18   19   20   21   ...   47




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет