– Эволюциялық «мәдени рево - люция» неден басталады? – Мәдени революция дегенде 30
жылда қалыптасқан бүкіл билік жүйе
сін өзгертуіміз керек. Қазақстанның
бүкіл құрылымын өзгерту үш бағыттан
тұрады: экономиканы әртараптандыру
арқылы инновациялық жолға түсу,
әлеуметтік инновация, адам капиталы
ның сапасын арттыру, сананы өзгерту;
түбегейлі саяси реформа жасау. Кейбір
лидерлер айтқандай бірінші экономика,
сосын саясат емес, осылардың бәрі бір
жүйе (процесс) ретінде қатар жүруі
керек. Бұл ойды мен о бастанақ айтқам
да, жазып та бергем билікке. Бірақ
тыңдар құлақ жоқ. Қазақстанда көп
жылдар бойы қордаланған, ластанған,
қоқырсоқыры көбейген билік жүйесін,
адам жанын, арын, моралін, ойөрісін,
психология, рухани құндылықтарын
тазартатын бізге үлкен «СЫПЫРҒЫШ»
өте қажет. Біз тегіміздің қандай болға
нын және тарихымыз бен болмысы
мызды терең танып «тектоникалық
тереңдікте» сезіне отырып, мына қиын
әлемдік өркениетте не күтіп тұрғанын
білуіміз керек.
Мәдени революцияны түбегейлі
Ж
аңа заман, жаңа талапқа байланысты барлық
шығынды күрт азайтып, Мемлекетті басқа
-
рудың жаңа жүйесіне (моделіне) көшу керек. Сол кезде
жаңа кадр саясаты, жаңа саяси және әлеуметтік-
экономикалық реформа адамның тыныс-тіршілігіне
тікелей әсер етері анық, сонда ғана халық билікті
қолдайтын болады.
дарларды анықтады. Сұрақ қоғамның
моральдық тозу қаупі туралы болып
тұр. Мұның басты белгілерінің бірі –
мемлекеттік басқарудағы ең төменгі
деңгейден жоғары деңгейге дейінгі
адами капиталдың барлық саласында
белгілі кәсіби қабілетсіздік, немқұрай
лық болып тұр. Бұл әсіресе, дамушы
елдер жағдайында айқын көрінеді. Мы
салы, дағдарыс кезінде тіпті дамыған
елдердің өзі тәуекелді басқаруда кадр
лардың жетіспеушілігін сезінді.
Осыдан әлеуметтік инновацияның
жаңа парадигмасы – білімді қоғам,
жа ңа заманның тұлғасын жасау керек.
Жаһандық дағдарыс жағдайында білім
беру және ғылым алдыңғы қатарға
шығып, ұдайы өндірістік циклдің бүкіл
жүйесінің негізіне айналады. Идея
ның пайда болуынан бастап, адамның
қажеттіліктерін қанағаттандыру үшін
пайда табумен аяқталатын, сондайақ
жаңа өркениеттік даму үшін инвести
цияларды жүзеге асыру қажет.
Сондықтан бізге адами капитал
саласында қаржыландыруды көбейтіп,
тұрақты өмірге байланысты «минимал
ды қалыптар» құру керек және бәсекеге
қабілетті креативті экономикаға өту қа
жет: