599
ветской властью по-разному, что находило выражение и в кинодискурсе.
Рассмотрим содержательную динамику конструирования трудовых ди-
настий в советском кино.
Изучение советского кинематографа опиралось на методологию дис-
курс-анализа с опорой на концепцию преемственности поколений М.
Мид [3]. С этой позиции мы рассматриваем особенности визуальной ре-
презентации трудовых династий, отличающихся по
характеру професси-
ональной преемственности (степени значимости родительского автори-
тета в семье и уровня самостоятельности в выборе жизненного пути).
Использовались подходы, развиваемые в исследованиях К. Кларк, П.
Романова, P. «enez. В модели «большой семьи» (К. Кларк) в сталин-
скую эпоху доминировал дискурс патриархального родства, определяю-
щие нарративные и жанровые модели культуры. Однако данное родство
выстраивалось не по кровно-родственному признаку, но на представле-
нии о том, что все советское общество является большой семьей. [4]. Ис-
пользовался также подход, согласно которому в второй половине 20 века
распространение рабочих династий связано с закреплением «сословно-
сти» и ригидности общественной структуры [5].
С нашей точки зрения, советский кинодискурс до середины 20 ве-
ка представляет собой систему смыслов и значений,
который посред-
ством киноязыка конструирует и легитимирует представления о норма-
тивном социальном устройстве. В советском кинематографе можно вы-
делить три этапа представления тематики династийности. Критериями
периодизации являются: 1) жанровые, визуально-эстетические и ресурс-
ные характеристики кинопроизводства; 2) идеологическая конъюнктура
и оценка потенциала профессиональной династийности в советском об-
ществе; 3) характер межпоколенной трансляции социально-профессио-
нального опыта.
Первый период (1924-1953 гг.) характеризуется дискурсивной негати-
вацией в фильмах-агитках поколенческой преемственности в родитель-
ской семье (ценностной, поведенческой и трудовой), мешающей обрете-
нию пролетарского сознания и построению общества нового типа. Доми-
нирует конфигуративный тип трансляции
социально-профессионального
опыта (опыт старших предшественников не актуален). В кинопроизвод-
стве задействованы режиссеры и актеры первого эшелона.
На втором этапе (1954-1965 гг.) в соответствии с идеологическим за-
казом в фильмах-хрониках акцент делается на конструктивном потенци-
але трудовой преемственности в семье. Представители пролетарских ди-
настий, форсирующих социально-экономическое развитие страны, пред-
стают носителями «унаследованной» трудовой морали и дисциплины.
В кинопроизводстве по-прежнему
заняты маститые режиссеры, тогда
600
как актерский состав пополняется молодыми актерами. Для данного
этапа
характерен
постфигуративный
тип
поколенческой
преемственности (востребован опыт предшественников).
На третьем этапе (сер. 60-х - 80-е гг.)
кинопроизводства наблюдает-
ся амбиваленость в представлении трудовых династий. На фоне общей
периферийности производственной тематики в кино этого периода ред-
ко встречающиеся сюжеты о трудовой династийности репрезентируются
как в позитивном (трансфер человеческого капитала), так и негативном
(непотизм и инертность) ключе. Наблюдается отток ведущих режиссеров
от фильмов такого направления, но актерский состав нередко представ-
лен мэтрами советского кино.
Достарыңызбен бөлісу: