Басқаруға ерік беру. Басшы қоластындағыларға ерік беріп, шешім қабылдауына көмектеседі.
Өкілеттілік беру. Басшы өзінің тікелей міндеттерін жұмысшылардың кейбіріне бөліп беріп, өзі қадағалаушы ретінде жұмыс атқарады.
Негізгі ұғымдар: басқару теориялары, психоанализ теориясы, үйрету теориясы, басқарудың тиімділігі, менеджмент, Еуропа, Ресей, Жапония, АҚШ-тағы басқару теориясы мен практикасы, коллектив пен басшының арақатынасы, басқарудағы тиімді теориялар.
Өзін-өзі тексеру сұрақтары:
Р. Блейко мен Д. Мутонның басқару теориясына сипаттама ?
Басқарудың теориясы мен практикасының тиімді жақтары қандай?
Басқару психологиясындағы психоанализдің ролі мен оның өкілдерінің негізгі идеялары?
Басшылардың негізгі ұстанымдары қандай?
Ресей, АҚШ, Жапония, Еуропада менеджменттің тарихы?
Ұсынылатын әдебиеттер:
Самыгин С.И.,Столяренко Л.Д. Психология управления. – Ростов – на – Дону, 2008
Морозов, А.В. Управленческая психология: учеб. для ссузов и вузов / А.В. Морозов.- 4-е изд., испр. и доп.- М.: Академ.проект: Фонд "Мир", 2008
Волкогонова, О.Д. Управленческая психология: учебник для студ.учреждений сред.спец.образования / О.Д. Волкогонова; А.Т.Зуб.- М.: ФОРУМ: ИНФРА-М, 2007
Паркинсон С.Н., Рустомджи М.К. Искусство управления. С-Пб,1992
Достарыңызбен бөлісу: |
