Триггеры. Формируй привычки закаляй характер



Pdf көрінісі
бет90/228
Дата08.05.2020
өлшемі1,25 Mb.
#66580
түріКнига
1   ...   86   87   88   89   90   91   92   93   ...   228
Байланысты:
Triggeri(1)


Часть I. Почему мы не становимся такими, какими хотели бы быть?
104
это может быть применимо к нему. Он делал ошибки, свой-
ственные всем.
Если мы удовлетворены своей жизнью — не обязательно 
счастливы или полны радости от того, что оправдали свои 
самые безумные ожидания, просто удовлетворены, — то жи-
вем по инерции. Мы делаем то, что делали всегда.
Если мы не удовлетворены, то можем впадать в другую 
крайность, начиная гнаться за каждой идеей, но никогда 
не занимаясь ни одной из них достаточно долго, чтобы она 
укоренилась в нас и на самом деле вылепила по-настоящему 
новую личность. Если вы знаете людей, которые переходят 
с одной странной диеты на другую и никогда не теряют вес, 
то вы поймете, о чем я. Это погоня, а не созидание.
Как показывает эта схема, созидание охватывает про-
странство от «присоединения» до «изобретения».
Успешным людям обычно достаточно добавить новую 
модель поведения. В индивидуальных тренингах я никогда 
не сталкивался с необходимостью проводить «капитальный 
ремонт» личности клиента. Успешные лидеры не ведут себя не-
пристойно на встречах советов директоров (если бы они стали 
так себя вести, то остались бы безработными). Но они часто 
ведут себя неправильно в одной или двух сферах, и это влияет 
на отношение людей ко всему остальному, что они делают.
У нас всегда есть шанс создать лучшие модели поведе-
ния — как мы относимся к людям, как мы отвечаем на вне-
шние проблемы, что становится триггером наших дальней-
ших действий. Нам нужен толчок воображения, которое 
позволяет представить другую версию себя.
2. Сохранение
Сохранение кажется пассивным и приземленным, но это от-
личный вариант. Он требует переоценки ценностей, чтобы 



Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   86   87   88   89   90   91   92   93   ...   228




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет