Важнейшие элементы организационной культуры


 Основное дело руководства – это …



Pdf көрінісі
бет104/120
Дата04.01.2022
өлшемі1,19 Mb.
#109243
1   ...   100   101   102   103   104   105   106   107   ...   120
Байланысты:
Учебное пособие Мызрова К.А. ОРГАНИЗАЦИОННА КУЛЬТУРА

1. Основное дело руководства – это …. 
А. Организация производства и поиск рынков сбыта. 
Б. Направлять работу и повышать эффективность. 
В. Делегирование ответственности и координация работы подразделений. 
Г. Инновации, решение проблем и налаживание сотрудничества между людьми. 
2. Коммуникации в нашей организации в основном: 
А. Формальные и безличные. 
Б. Редкие, в письменной форме. 
В. Личные. 
Г. Частые и неформальные. 
3. Контроль чаще всего основан на: 
А. Планах и формальных процедурах. 
Б. Достижении целей, выработанных подчиненными вместе с руководителем. 
В. Показателях сбыта продукции. 
Г. Бухгалтерских системах, бюджетах и нормативах. 


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   100   101   102   103   104   105   106   107   ...   120




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет