3 Основные понятия и категории менеджмента Организация представляет собой форму объединения группы людей
(два и более), деятельность которых сознательно координируется субъектом
управления для достижения общей цели или целей и для упорядочения
совместной деятельности. В зависимости от целей и условий деятельности
индивиды в социальном управлении выступают субъектами и объектами
управления. Элементы организации: наличие не менее двух человек,
единство цели, совместный труд.
Формальная организация имеет административно-юридический статус
и ставит индивида в зависимость от обезличенных функциональных связей и
норм поведения.
Неформальная организация – это общность людей, сплачиваемая
личным выбором и непосредственными внедолжностными контактами. Она
может возникнуть как в рамках формальной организации, так и вне еѐ.
