ҚҚУ түлектерінің білімін, Сіз өз компанияныңыздың қажеттіліктеріне сәйкес келеді деп санайсыз ба?
толығымен қанағаттандырады;
жалпы алғанда, қанағаттанарлық, бірақ жұмыс орнында "үйрену" қажеттілігі бар;
құзыреттіліктің төмен деңгейіне байланысты сәйкес келмейді;
толық сәйкес келмейді;
Оның алдындағы жылдармен салыстырғанда қазіргі уақыттағы ҚҚУ түлектерінің даярлық деңгейін Сіз қалай сипаттаған болар едіңіз, Сіз түлектердің даярлық деңгейінің жоғарылығын немесе төмендігін атап көрсетесіз бе (қандай мамандықтар бойынша, қандай аспектілерде)?_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Сіздің кәсіпорында үміткерлерді іріктеудің стандарттық жүйесі қолданыла ма, егер қолданылса, онда қандай екенін сипаттаңыз. Бұл жүйе мамандар үшін қандай салаларда қолданылады?______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
қазақ және орыс тіліндегі сауаттылық;
шет тілдерін білу;
іскерлік хат жазысуларды сауатты жүргізе білу қабілеті;
бизнес-үдерістерді және ұйымдардағы олардың өзара байланыстарын түсіну;
коммуникацияны құра білу;
өзге_______________________________________________________________
Сіздің кәсіпорынға, мекемеге үміткерлерді іріктеу кезінде бірінші кезекте Сіз қандай коммуникациялық біліктерді ескересіз, неге екенін нақтылаңыз?
өз ойын анық білдіру және өз ұстанымын табандылықпен сыпайы қорғай білу;
ұжымда байланысты жолға қою қабілеті;
ұжымдық мақсаттарға жету үшін командада жұмыс жасай білу;
компанияның контрагенттерімен байланыс жасай білу қабілеті;
келіссөздер жүргізе білу;
өзге _______________________________________________________________
