УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
ТОО «AAEngineering Group»
___________ Ветиул И.
«___» __________ 2020 года
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Ведущего геодезиста
Экземпляр №___
|
Введено в действие «______» ___________________2019 г.
|
|
Должность
|
Ф.И.О.
|
Подпись
|
Дата
|
Согласовано:
|
Главный юрист
|
Мерген Е.
|
|
|
|
Начальник отдела кадрового обеспечения и трудовых отношений
|
Чурсин А.Б.
|
|
|
Разработано
|
Руководитель
геодезическо–маркшейдерсих работ
|
Копеев Е.К.
|
|
|
Настоящий документ является собственностью ТОО «AAEngineering Group».
Тиражирование и распространение без письменного разрешения
Руководства запрещено.
г. Алматы, 2020 г
Общие положения
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с Уставом Товарищества с ограниченной ответственностью «AAEngineering Group» (далее – Товарищество) и является нормативным документом, регламентирующим назначение и место работника в Товариществе, его функциональные обязанности, права и ответственность.
Ведущий-геодезист (далее – Работник) назначается и освобождается от занимаемой должности приказом Генерального директора Товарищества, по представлению Руководителя геодезическо-маркшейдерских работ в соответствии с действующим Трудовым кодексом Республики Казахстан.
В соответствии с организационной структурой Товарищества Работник подчиняется Руководителю геодезическо-маркшейдерских работ.
При выполнении своих функциональных обязанностей Работник руководствуется действующим Трудовым законодательством Республики Казахстан, правилами трудового распорядка, настоящей должностной инструкцией, нормативными документами Товарищества.
Работник относится к категории специалистов.
В случае временного отсутствия Работника (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом/распоряжением, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей. Необходимость в назначении исполняющего обязанности определяет непосредственный руководитель. Ответственность за назначение исполняющего обязанности несет непосредственный руководитель.
Работник должен иметь:
Образование – высшее профессиональное.
Стаж работы – не менее 3 лет в должности геодезиста или маркшейдера.
Работник должен знать:
современные методы выполнения топогеодезической и аэрофотосъемки;
виды маркшейдерского и геодезического оборудования и правила его технической эксплуатации;
пакеты трёхмерного моделирования и проектирования;
постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические и нормативные материалы, касающиеся его деятельности.
Работник должен обладать следующими качествами: стрессоустойчивость; дисциплинированность; результативность; организованность; инициативность; коммуникабельность.
Работник в своей деятельности руководствуется:
государственными нормативно-правовыми актами Республики Казахстан;
уставом Товарищества;
положением об отделе горно-геодезических работ;
настоящей должностной инструкцией;
внутренними нормативными документами Товарищества.
Достарыңызбен бөлісу: |