2.2. Коллективтің түрлері (классификациясы) Коллективтің құрылымы бойынша төмендегідей екіге бөлінеді;
- Гетерогенді коллектив
- Гомогенді коллектив
Гетерогенді коллективтің мүшелері әр түрлі болады (жынысы, жасы, статусы, білім деңгейі т.б.). Сондықтан да күрделі мәселелерде тиімді шешім қабылдауға мүмкіндік береді. Гомогенді коллективтің мүшелері бір-бірімен тығыз байланыста бола отырып жұмыс жасайды.
Коллетивтің статусы бойынша;
- формалды коллектив
- формалды емес коллективтер
3) Коллетивті қызметтеріне қарай; - инструменталды коллектив (белгілі бір мақсатқа жетуді көздейді, мысалы кейбір автомобил фабрикаларында машинаның лабовойын өндіру цехында жұмыс жасайтын жұмысшылар өз араларында келісіп сақал-мұрттарын өсірмейді екен, себебі кішкентай бір қылдың әйнектің ішіне түсіп кетуі автомобилдің қатты жылдамдықтағы жүрісіне шыдамай шытынап кетуіне септігін тигізуі мүмкін, осы себепті жұмыс барысында тура докторлар секілді аппақ баскиім мен жейде киюі немесе ғарыш апаратын жасайтын жұмысшылардың тазалыққа аса сақтықпен қарауы. Яғни бір жерден кеткен қателік үшін бүкіл коллектив жауапты болып табылатын жұмыстар)
- эмоционалды коллектив (жеке қажеттілігін көздейді)
