Методические указания к практическим занятиям по дисциплине Русский язык уровень А2 для студентов 1 курса



Pdf көрінісі
бет131/134
Дата26.04.2023
өлшемі41,59 Mb.
#175488
түріМетодические указания
1   ...   126   127   128   129   130   131   132   133   134
Байланысты:
Снимок экрана 2023—04—11 в 14.25.58

 
Цель занятия
: способствовать формированию хорошей речи обучающихся.
Форма проведения занятия

учебное занятие по изучению и первичному 
закреплению нового материала. 
План занятия
: Коммуникативная культура в деловом общении. Работа с текстовым 
материалом.
Рекомендации к изучению темы
: изучить теоретический материал, выполнить 
практическое задание.
Перечень и виды заданий для выполнения в аудитории.
 
Прочитайте текст. Проанализируйте его содержание. 
Коммуникативная культура –
это знания, умения, навыки в области организации 
взаимодействия людей и собственно взаимодействия в деловой сфере, позволяющие 
устанавливать психологический контакт с деловыми партнерами, добиваться точного 
восприятия и понимания в процессе общения, прогнозировать поведение деловых 
партнеров, направлять поведение деловых партнеров к желательному результату.
В основе коммуникативной культуры лежат общепринятые нравственные 
требования к общению, неразрывно связанные с признанием неповторимости, 
ценности каждой личности: вежливость, корректность, тактичность, скромность, 
точность, предупредительность.
Вежливость –
это выражение уважительного отношения к
другим людям, их 
достоинству, проявляющееся в приветствиях и пожеланиях, в интонации голоса
мимике и жестах. Антипод вежливости –
грубость. Грубые взаимоотношения 
являются не только показателем низкой культуры, но и экономической категорией. 
Подсчитано, что в результате грубого обхождения работники теряют в 
производительности труда в среднем около 17%.
Корректность –
умение держать себя в рамках приличия в любых ситуациях, 
прежде всего, конфликтных. Особенно важно корректное поведение в спорах, в ходе 
которых осуществляется поиск истины, появляются новые конструктивные идеи, 
проверяются мнения и убеждения. Однако если спор сопровождается выпадами 
против оппонентов, он превращается в обычную свару.
Тактичность также является одной из важных составляющих коммуникативной 
культуры. Чувство такта –
это прежде всего чувство меры, чувство границ в общении, 
превышение которых может обидеть человека, поставить его в неловкое положение. 
Бестактными могут быть замечания по поводу внешнего вида или поступка, 
сочувствие, выраженное в присутствии других по поводу интимной стороны жизни 
человека и т.д.
Скромность в общении означает сдержанность в оценках, уважение вкусов, 
привязанностей других людей. Антиподами скромности являются высокомерие, 
развязность, позерство.


105 
Точность также имеет большое значение для успеха деловых отношений. Без 
точного выполнения данных обещаний и взятых обязательств в любой форме 
жизнедеятельности дела вести трудно. Неточность нередко граничит с аморальным 
поведением –
обманом, ложью.
Предупредительность –
это стремление первым оказать любезность, избавить 
другого человека от неудобств и неприятностей.
Высокий уровень коммуникативной культуры определяется наличием у 
субъекта общения таких личностных качеств, как:
1) эмпатия –
умение видеть мир глазами других, понимать его так же, как они;
2) доброжелательность –
уважение, симпатия, умение понимать людей, не одобряя их 
поступки, готовность поддерживать других;
3) аутентичность –
способность быть самим собой в контактах с другими людьми;
4) конкретность –
умение говорить о своих конкретных переживаниях, мнениях, 
действиях, готовность отвечать однозначно на вопросы;
5) инициативность –
способность «идти вперед», устанавливать контакты, готовность 
браться за какие
-
то дела в ситуации, требующей активного вмешательства, а не 
просто ждать, когда другие начнут что
-
то делать;
6) непосредственность –
умение говорить и действовать напрямую;
7) открытость –
готовность открывать другим свой внутренний мир и твердая 
убежденность в том, что это способствует установлению здоровых и прочных 
отношений с окружающими, искренность;
8) принятие чувства –
умение выражать свои чувства и готовность принимать 
эмоциональную экспрессию со стороны других;
9) самопознание –
исследовательское отношение к собственной жизни и поведению, 
готовность принимать от людей любую информацию о том, как они воспринимают 
тебя, но при этом быть автором самооценки.
Человек начинает лучше понимать других, если познает следующие аспекты 
собственной личности:

собственные потребности и ценностные ориентации, технику личной работы;

свои перцептивные умения, т.е. способность воспринимать окружающее без 
субъективных искажений, без проявления стойких предубеждений в отношении тех 
или иных проблем, личностей, социальных групп;

готовность воспринимать новое во внешней среде;

свои возможности в понимании норм и ценностей других социальных групп и 
других культур;

свои чувства и психические состояния в связи с воздействием факторов внешней 
среды;

свои способы персонализации внешней среды, т.е. основания и причины, по 
которым что
-
то во внешней среде рассматривается как свое, в отношении которого 
проявляется чувство хозяина.
Повышение уровня коммуникативной культуры должно быть направлено на 
развитие следующих социально
-
психологических умений:

психологически верно и ситуативно обусловлено вступать в общение;

поддерживать общение, стимулировать активность партнера;

психологически точно определять «точку» завершения общения;

максимально 
использовать 
социально
-
психологические 
характеристики 
коммуникативной ситуации, в рамках которой разворачивается общение;

прогнозировать реакции партнеров на собственные действия;

психологически настраиваться на эмоциональный тон собеседника;

овладевать и удерживать инициативу в общении;

провоцировать «желательную реакцию» партнера по общению;

формировать и «управлять» социально
-
психологическим настроением партнера по 


106 
общению;

преодолевать психологические барьеры в общении;

снимать излишнее напряжение;

психологически и физически «соответствовать» собеседнику;

адекватно ситуации выбирать жесты, позы, ритм своего поведения;

мобилизовываться на достижение поставленной коммуникативной задачи.
Не менее важными составляющими коммуникативной культуры являются 
знания, умения и навыки, относящиеся к речевой деятельности, т.е. культура речи. В 
речевой деятельности можно выделить три стороны: содержательную, выразительную 
и побудительную. Содержательная сторона речи характеризуется богатством, 
значительностью и доказательностью мыслей. Выразительность речи связана с ее 
эмоциональной окрашенностью: речь может быть яркой, образной, энергичной или, 
наоборот, сухой, вялой, тусклой. Побудительная сторона речевой деятельности 
состоит во влиянии се на мысли, чувства и волю слушателя. От уровня речевой 
культуры, охватывающей содержательную, выразительную и побудительную 
стороны, зависит степень восприятия речи слушателями.
К числу основных показателей культуры речи в деловом общении можно 
отнести:

словарный состав (исключаются оскорбляющие слух (нецензурные), жаргонные 
слова, диалектизмы);

словарный запас (чем он богаче, тем ярче, выразительнее, разнообразнее речь, тем 
меньше она утомляет слушателей, тем больше впечатляет, запоминается и увлекает);

произношение (нормой современного произношения в русском языке является 
старомосковский диалект);

грамматика (деловая речь требует соблюдения общих правил грамматики, а также 
учета некоторых специфических отличий, в частности, центральное место в деловой 
речи должно быть занято существительными, а не глаголами);

стилистика (к хорошему стилю речи предъявляются такие требования, как 
недопустимость лишних слов, правильный порядок слов, отсутствие стандартных, 
избитых выражений).
Особенности развития каждой личности, уникальность ее внутреннего мира и 
деловой среды позволяет говорить и об уникальности индивидуальной 
коммуникативной культуры. Важно помнить, что коммуникативная культура 
поддается развитию в процессе социально
-
психологического обучения.


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   126   127   128   129   130   131   132   133   134




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет