К. Д. Бузаубакова



Pdf көрінісі
бет52/474
Дата16.02.2022
өлшемі7,89 Mb.
#132119
түріОқулық
1   ...   48   49   50   51   52   53   54   55   ...   474
Байланысты:
Bilim Beru Menedjment

5)
 
Жүйелі тұрғы.
Мекеменің мақсатына жету барысында оның 
нәтижелілігі мен тиімділігіне жүйе ретінде бір-біріне өзара байланысты 
процесті көрсету, түсіну және басқару.
6)
 
Үздіксіз жақсарту, жетілдіру
.
Мекеменің әрекетін үнемі жетілдіріп 
отыру, ұйым мақсатының тұрақтылығын қамтамасыз етеді.
7)
 
Деректерге негізделген шешім қабылдау.
Тиімді шешім қабылдаулар 
мәліметтерді және ақпараттарды талдауға негізделген. 
 
8)
 
Өнім берушімен өзара тиімді қарым-қатынас.
 
Мекеме және оған 
өнім беретін өндірушілер өзара байланысты және де екі жақтық өзара тиімді 
қарым-қатынас екі жақтың құндылықтарын жоғарылатуға қабілетті (9-сурет). 
Сурет-9. Сапа менеджментінің негізгі принциптері 
 
Менеджмент – ұйымның мақсатына басқа адамдар арқылы қол жеткізу 
процесі, мақсаттар жүйесіне жетуді ұйымдастырушы адамдардың ғылыми 
негізде қабылданған және жүзеге асырылатын кәсіби қызметінің түрі. Бұл 
процестің субъектісі – менеджер. Білім менеджері – бұл маман, білімді басқару 
саласы бойынша арнайы дайындықтан өткен және ғылыми-теориялық білім 
негізінде жүйе ретіндегі білім мекемесінің ерекшелігін есепке ала отырып 
басқару қызметін атқарушы. Еңбек нысаны: педагогикалық ұжым, шәкірттер 
1



Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   48   49   50   51   52   53   54   55   ...   474




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет