А. Х. Тажибаева Қостанай: А. Байтұрсынов атындағы ҚМУ, 2016. 87 б
жүктеу/скачать 0,79 Mb. Pdf көрінісі
|
Тажибаева А.Х. Трудовое право
|
7 Емтихан сұрақтары 1 Еңбек құқығының түсінігі, пәні және міндеттері 2 Еңбек құқығы қайнар көздерінің жүйесі 3 Еңбек құқығын реттеу әдістемесінің ерекшеліктері мен сыныптары 4 Еңбектік құқықтық қатынастың субъектілері: түсінігі мен сыныптары 5 Халықаралық еңбек құқығының субъектілері 6 Бірлескен кәсіпорын еңбектік құқықтық қатынастың субъектісі ретінде 7 Еңбек туралы жалпы және арнайы нормалардың сыныптары 8 Халықты жұмыспен қамту қағидалары және еңбек және жұмыспен қамту саласында қысым жасауды болдырмауды қамтамасыз ету 9 Азаматтардың еңбекті қорғау қағидаларын қамтамасыз ету 10 Еңбектік кодексті қабылдау қажеттігі туралы 11 Еңбекті корғау мәселелерін реттеуде халықаралық және ұлттық құқықтардың арасындағы арақатынас
35
12 Халықаралық құқықтық қатынастар аясындағы коллизиялық нормалардың жүйесі 13 Еңбекті ұйымдастыру және қолдану қағидалары 14 Қазақстан Республикасындағы еңбек рыногының мәселелері мен жағдайы 15 Қазақстан Республикасында еңбекке орналастыруды құқықтық реттеу 16 Кәсіптік одақтардың еңбек қатынасы аясындағы құқықтық жағдайлары 17 Еңбектік құқықтық қатынастың түсінігі, түрлері және мазмұны 18 Кәсіптік одақтардың құқықтық жағдайлары 19 Әлеуметтік әріптестік институтының түсінігі, міндеттері және қағидалары 20 Әлеуметтік әріптестік органдарының құқықтық жағдайлары 21 Ұжымдық шарт және келісім туралы заңдардың жалпы сипаттамасы 22 Әлеуметтік әріптестік келісімі және олардың сыныптары 23 Ұжымдық шарттың түсінігі және маңызы 24 Халықты жұмыспен қамту саласындағы мемлекеттік саясаттың негізгі қағидалары 25 Қазақстан Республикасында халықты жұмыспен қамтуды құқықтық реттеу 26 Еңбек қатынастарын реттеудегі локальдық нормативтік актілердің атқаратын ролі және маңызы 27 Жұмыссыз деп танылған тұлғаның құқықтық мәртебесі 28 Жұмыспен қамтуды қамтамасыз етудегі ұйымдастырушылық-қүқықтық нысандар 29 Жұмыспен қамту мәселелері бойынша өкілетті органдардың құқықтық мәртебесі және жүйесі 30 Еңбек шартының түсінігі және атқаратын функциялары 31 Еңбек шартын жасау тәртібі 32 Еңбек шарттарын, олардың мерзімін анықтау және субъективтік құрамдары бойынша сыныптау 33 Еңбек шартын вахталық әдіспен жұмыс істеу бойынша жасау ерекшеліктері 34 Басқа жұмысқа ауыстырудың түсінігі және түрлері 35 Басқа жұмысқа ауыстырудың басқа жұмыс орнына ауыстырудан айырмашылығы 36 Басқа жұмысқа уақытша ауыстырудың ерекшеліктері 37 Еңбек шартын бұзудың негіздері 38 Еңбек шарттарын бұзудың негіздері және оларды сыныптау 39 Жұмыскерді жұмыстан шеттетудің негізі және тәртібі 40 Жұмыстан заңсыз түрде шеттетудің құқықтық салдары 41 Мемлекеттік қызметшілердің еңбектерін құқықтық реттеу 42 Жеке кәсіпкерлік аясында еңбекке жалдауды пайдалануды құқықтық реттеу 43 Мемлекеттік қызметшілермен жеке еңбек шартын жасау 44 Ішкі еңбек рыногын қорғаудың құқықтық негіздері 45 Жұмыс уақытының түрлері және оларды сыныптау 46 Тынығу уақытының түрлері және оларды сыныптау 47 Еңбек демалысының түрлері және оларды сыныптау 48 Жалақының түсінігі 36
49 Қалыпты еңбек жағдайларынан ауытқыған кезде жалақы төлеу ерекшеліктері 50 Жалақыны құқықтық қорғау тетіктері және әдістері 51 Еңбек тәртібінің түсінігі және оны нығайту әдістері 52 Тәртіптік жауапкершіліктің басталу негіздері және жағдайлары 53 Еңбек құқығындағы марапаттау шаралары және оларды қолдану тәртібі 54 Зиян келтірген үшін туындайтын материалдық жауаптылықтың еңбек және азаматтық құқықтардағы арақатынастары 55 Жұмыс орнында мертігуге және кәсіби ауруға шалдығуға байланысты келтірілген зиянды төлеудің құқықтық негіздері 56 Өндіріс объектілерін еңбекті қорғау және кесіби қауіптің сынып коэффициентін белгілеу мақсатында стандарттау, тарификация жасау (қауіпсіздік тарифын анықтау) және аттестациядан өткізудің құқықтық негіздері 57 Жекелеген санаттағы жұмыскерлердің еңбектерін қорғауды қамтамасыз ету ерекшеліктері 58 Еңбекті қорғау институтының сипаттамасы кешенді институт ретінде 59 Еңбек дауларының түсінігі және оларды сыныптау 60 Жеке еңбек дауларын қарау тәртібі 61 Ұжымдық дауларды қарау тәртібі 62 Ереуілге шығудың негіздері және тәртібі 64 Әлеуметтік қамсыздандыру құқығы курсының пәні, әдісі, жүйесі. 65 Мемлекетпен кепілденетін міндетті әлеуметтік сақтандыру. 66 Жұмыс берушінің қаржы есебінің берілетін жәрдемақысының мөлшері және оның есеп тәртібі. жүктеу/скачать 0,79 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|