66
конфликтов на межфункциональном уровне внутри компании. Аналогично и на уровне цепей
поставок, для поддержания их реактивности все контрагенты
должны быть нацелены на
получение синергетического эффекта, что подчеркивает необходимость использования
системного подхода в управлении.
Если речь идет о классификации способов межорганизационной логистической
координации, то уместно говорить о централизованном регулировании
взаимоотношений
между участниками цепи поставок,
например, через прямой
контроль в вертикально
интегрированных структурах, и децентрализованном, например, взаимное согласование, что
ярко выражено при использовании «виртуальных» цепей поставок.
Более того, укрупнено можно выделить общеотраслевые способы межорганизационной
логистической координации, которые характеризуют особенности работы отрасли как таковой
и экстраполируются на каждого игрока рынка, и
специфические, детали которых
разрабатываются под каждого экономического агента индивидуально. К первой группе следует
относить контракты и стандартизацию, а ко второй – принципы организационной структуры и
ориентированные на спрос технологии, анализируемые сквозь призму логистики.
Причем
каждая из групп важна и не может рассматриваться изолированно от второй, поскольку лишь в
комплексе они позволяют реализовать цикл Шухарта-Деминга (PDCA – Plan, Do, Check, Act),
который представляет собой простейший алгоритм управления любым процессом. Так,
например, без контрактов и стандартизации невозможно планирование, которое предполагает
определение целей функционирования и развития логистической системы. Но в то же время в
динамичной внешней среде достижению поставленных
целей будут способствовать
ориентированный на спрос технологии и адаптированная под нужды конкретной компании
организационная структура, которые позволяют вносить коррективы в реализацию планов [49].
Теперь перейдем к детальной классификации способов межорганизационной
логистической
координации,
которая
представлена
на
рисунке
19.