Американдық және жапондық менеджмент

Эссе
Тақырыбы: Американдық және жапондық менеджменттің ерекшеліктерін талдау.

Орындаған:Юлдашев Жандос
Тексерген: Купешова Сәуле Тілеуханова

Қызметкерлерді функцияларының бірі баскару менеджменттің ең бір маңызды болып табылады. Басқару – негізгі өндірістік, шығармашылық күш. Қазіргі заманғы күрделі өндірісте адам рөлі өсуде, соның нәтиждесінде қызметкердің қабілетіне, білім мен біліктілік деңгейіне жоғарғы талаптар қойылуда. Ғылыми-техникалық прогресс еңбек әдістерінің терең өзгерістеріне әкелді, яғни қызметкерлерді ұйымдастыру мен басқарудың жаңа нысандарын талап етеді. Адам р қолданудың тиімділігін арттыру бағыттары әр түрлі менеджмент моделінде әр түрлі қарастырылған. Қазіргі таңдағы ең маңызды менеджмент түрі – американдық және жапондық. Өзіндік жұмыста осы екі менеджментті сипаттай отырып, екеуінің айырмашылықтарын ашып көрсетемін.