Пятый шаг.
Решите, как вы будете измерять успешность своих
действий. Определите четкие критерии и сроки, методы количественной
оценки результатов. При этом необходимо руководствоваться правилом:
если вы хотите добиться успеха в бизнесе, установите единицы
измерения для всех его аспектов. Если хотите быть богатым, установите
финансовые критерии оценки всех аспектов.
Помните, что если вы не в состоянии измерить свой прогресс, то не
сможете и управлять им. Можно достичь всего,
что поддается
измерению.
Шестой шаг.
Назначьте ответственных за весь проект в целом, а
также за каждое основное или вспомогательное задание.
Каждому продукту, услуге или проекту требуется человек, который
несет за них полную ответственность.
Его личный успех, зарплата,
продвижение по службе должны во многом зависеть от результатов.
И крупные, и мелкие компании зачастую допускают большую
ошибку, когда все коллегиально одобряют новый продукт, услугу или
проект, а затем расходятся по
своим рабочим местам, не назначив
никого ответственным. Такой проект оказывается в «сиротском»
положении. Он вроде бы и общий, но одновременно ничей. Не
допускайте в своем бизнесе ничего подобного.
Седьмой шаг.
Установите конечный и промежуточные сроки
выполнения. Чем важнее потенциальный результат,
тем чаще и
тщательнее
необходимо
отслеживать
прогресс.
Постоянно
инспектируйте ход работ.
Восьмой шаг.
Разработайте план Б — альтернативный порядок
действий на тот случай, если ваше решение по какой-то причине
окажется неэффективным. Создай — те соответствующий сценарий,
задав себе вопрос: «Что самое худшее
может произойти в данной
ситуации?»
Наихудший из возможных результатов — это полный крах и потеря
всех вложенных денег и времени.
Как свести к минимуму вероятность неудачи? Как увеличить до
максимума вероятность успеха? Что вы будете делать, если ваш
первоначальный план не сработает?
Достарыңызбен бөлісу: