20
Выйди из зоны комфорта
особенно ценится та важнейшая лепта,
которую от вас
ждут.
Одна из самых серьезных проблем современных орга-
низаций — когда сотрудник «не справляется с работой».
Многие путают деятельность с результатом: постоянно
разговаривают; проводят бесконечные совещания; стро-
ят прекрасные планы. В итоге обнаруживается,
что никто
ничего не делает и работа стоит на месте.
Развивайте привычку
к успеху
Ваш успех зависит от привычек, вырабатываемых с те-
чением времени. Привычка расставлять акценты, без про-
волочек браться за важную работу и
доводить ее до конца
представляет собой совокупность психологических и фи-
зических навыков. Чтобы освоить их, следует практико-
ваться, постоянно повторять нужные действия, доводя их
выполнение до автоматизма, пока привычка не укоренит-
ся в подсознании и не станет постоянным элементом по-
ведения.
Приобретение такой привычки окупается
немедленно
и продолжает приносить плоды в дальнейшем. Эмоцио-
нально и психологически мы устроены таким образом,
что завершение трудной работы нам приятно. Мы получа-
ем удовлетворение и чувствуем себя победителями.
Окончив труд, мы — независимо от его размера и зна-
чения —
ощущаем прилив энергии, энтузиазма, гордости.
И чем он важнее,
тем больше наша радость, уверенность
в себе, ощущение собственной силы.
В такие моменты человеческий мозг начинает вы-
рабатывать эндорфины — «гормоны удовольствия»,
Введение. Съешьте эту лягушку
21
приносящие здоровый и естественный «кайф».
Выброс эн-
дорфинов — как результат успешного завершения любой
работы — дает вам возможность ощущать себя состояв-
шейся и творческой личностью.
Достарыңызбен бөлісу: 
