Сыйлыќтар тапсыру (марапаттаулар). Адамдарды тиімді ќызметке тарту ‰шін сыйлыќтар тапсыру ќолданылады. Мотивация мєселелерін талдау барысында осы єдіске с‰йенеміз.
“Сыйлыќтар тапсыру” дегенді жай ѓана аќшалай сыйлыќ деп
Т‰сінуге болмайды, м±ныњ маѓынасы ‰лкен. Сыйлыќтар тапсыру-єрбір адам ‰шін мањызды, µте ќымбат. Адамдардыњ талѓамдары єрт‰рлі болѓандыќтан, сыйлыќтарда єртурлі болу ќажет.
Ішкі жєне сыртќы марапаттаулар. Ішкі марапат ж±мыстыњ µзінен жузеге асады. Мысалы нєтижеге ќол жеткізу сезімі-µзін ќ±рметтеу. Ж±мыс барысындаѓ достыќ пен ќарым-ќатынас.
