|
Арнайы сұрақтар бойынша құзыреттiлiкті қолдана отырып, егер жетекшi қол
|
| бет | 61/61 | | Дата | 22.11.2022 | | өлшемі | 0,71 Mb. | | #159352 |
| Байланысты: ANSWER Мейіргер ісіндегі персоналды басқару 2021 ж 400 сурақАрнайы сұрақтар бойынша құзыреттiлiкті қолдана отырып, егер жетекшi қол
астындағылармен кеңессе, жетекшілік стилі – бұл ... стилі:
дербес
либералды
авторитарлық
авторитарлық – демократиялық
демократиялық
ANSWER: D
Басқару әдiстеріне ... жатады:
экономикалық
әлеуметтiк-психологиялық
заңға сүйенгенi
ұйымдастыру – нұсқамалық
сөздiгi
ANSWER: D
Басқарудағы бейтараптық- бұл:
басқа деңгейлерге жауапкершiлiк пен құқықты беру.
бейтараптық.
бағыныштыларға толық рұхсат ету.
әкiмшiлiктiң санының төмендетуi.
бөлімшедегі анархия.
ANSWER: A
Денсаулық сақтауды басқарудың құрылымы ... деңгейлерді қамтиды:
кеңселiк
федералды
аймақты
республикалық
жергiлiктi
ANSWER: D
Басқарушылық шешiмдердiң түрлерiне ... жатпайды:
әдiстемелiк ұсыныстар
жөн-жоба
бұйрықтар
ұйғарымдар
жұмыс жоспары
ANSWER: A
Денсаулық сақтаудағы қызметін болжамдау ... қалыптастыру жолымен iске
асырылады:
тұрақты
күнделiктi жоспарын
тақырыптық жоспарын
ұзақ мерзiмдi жоспарын
жедел
ANSWER: D
Медициналық мекемелердiң қызметін бақылау ... түрлерiн қамтиды:
медициналық мекеменiң қызметін жоспарлы бақылау
жұмыс жоспары, бұйрықтарды орындауға бақылау
лицензиялау үрдістегі медициналық мекенің қызметінің сапасын және көлемін бағалау
қызметкерлер, тұрғындардың сигналдары бойынша медициналық мекеменiң жұмыстары тексеру
медициналық мекеменің қызметінің сапасы және көлемін бағалау
ANSWER: C
Достарыңызбен бөлісу: |
|
|
