Тақырып Тұлғаның даралық-типологиялық ерекшеліктері «Темперамент»



бет12/16
Дата28.01.2022
өлшемі44,92 Kb.
#115389
1   ...   8   9   10   11   12   13   14   15   16
Байланысты:
БАЯН КІТАП ПСИХОЛОГИЯ

Мінез акцентуациялары.

Егер мінез өзгеріп, оның қандайда бір сипаты айқын көрінсе, адам аса сезімтал болуы мүмкін. Акцентуация - бұл адамның басқа мінез ерекшеліктерінің фонында ерекше көрінетін мінез ерекшеліктері. Әдетте бұл дегеніміз, берілген адам өмірде, әр түрлі жағдайда, мінездің сәйкес қасиетін жиі көрсетеді және оны басқаларға қарағанда анағұрлым күшті көрсетеді.

Мінездердің кез-келген ерекшеліктері акценттелуі мүмкін: негізгі және қосалқы белгілер, іскерлік және коммуникативті, мотивациялық және аспаптық. Мінездің акцентуалды қасиеттері адамдар арасында кең таралған және сол немесе басқа формада барлығында кездеседі. Мұндай қасиеттер әсіресе жасөспірімдерде, сондай-ақ неврозға бейім адамдарда өте көп, мысалы, мазасыздықтың күшеюі. Егер сіз осындай қасиеттің беріктігін төмендетсеңіз, онда ол әдеттегі, қалыпты сипатқа айналады.

К. Леонгард мінез акцентуациясының классификациясын құрды, оны шеткі норма нұсқасы деп түсінді. Сондықтан адамның күшті жағына қарағанда, оның кемшіліктерін тізбелеуді ұсынды. Әдістің ерекшелігі осында, бірақ әрине, бұл медициналық диагноз қою үшін жеткіліксіз. К.Леонгард жаңа ұғымды енгізе отырып, 4 мінез акцентуациясын және 6 темперамент акцентуациясын бөліп көрсетті. Бұл акцентуацияларды төменде М және Т әріптерімен көрсетеміз:

ХХ ғасырдың ортасында неміс психиатры К.Леонгард ересектерге таратқан өзінің жеке адамдардың типологиялық типологиясын ұсынды (Личко оны жасөспірімдер мен жастарға арнады). К.Леонгард өз теориясын адамдардағы акцентуацияланған мінез ерекшеліктерінің көрінуінің типтік жағдайлары идеясына негіздеді. К.Леонгард әртүрлі невроздармен ауыратын адамдарда жиі кездесетін 12 акцентуацияланған кейіпкерлердің түрін анықтады:

1. Гипертимді тип - бұл қарым-қатынастың жоғарылауымен, эмоционалдылығымен, ойлау логикасының бұзылуымен (қарым-қатынастың бастапқы тақырыбынан жиі ауытқуымен), өз міндеттеріне деген жеңіл-желпі көзқарасы үшін айналасындағы адамдармен жиі жанжалдасумен сипатталады. . Осы типтегі жиі кездесетін жағымсыз сипаттамалар: жеңілдік, әдепсіздік әрекеттерге бейімділік, ашушаңдықтың жоғарылауы. Сонымен қатар, осы типтегі адамдарға мінездің келесі жағымды қасиеттері тән: жігерлілік, бастамашылдық, оптимизм.

2. Дистимді тип - коммуникативтілікпен, лаконикалық сөйлеумен, жаман көңіл-күймен ерекшеленеді, оқшау өмір сүреді, қақтығыстарға сирек түседі. Сонымен қатар, ол достықты жоғары бағалайды, байыпты, әділ және адал.

3. Циклотимді тип - көңіл-күйдің жиі, мерзімді өзгеруімен сипатталады, нәтижесінде адамдармен қарым-қатынас жасау тәсілі өзгереді. Жақсы көңіл-күй кезеңінде бұл типтегі адамдар көпшіл және мейірімді, ал жаман көңіл-күй кезеңінде олар ұстамсыз және ашуланшақ болады.

4. Қозғыш тип - тез қозады, жиі ашуланшақ, дөрекілікке бейім, қақтығыстарда белсенді, арандатушы тарап болады. Ол жиі ашуланшақ, коммуникативті емес. Қалыпты жағдайда оның сана-сезім, ұқыптылық, жануарлар мен балаларды жақсы көруі сияқты бірқатар жағымды белгілері бар.

5. Тұйықталған тип - адамгершілікке бейімділікпен, ойлаудың икемсіздігімен және қыңырлығымен ерекшеленеді. Қақтығыстарда ол көбінесе белсенді тарап, бастамашы болады. Ренжігіш, күдікті және кекшіл. Кейде тым тәкаппар, адамдарға асқан талаптар қояды. Мынадай жағымды қасиеттерге ие болуы мүмкін: әділеттілік, жұмыста жақсы нәтижелерге ұмтылу.

6. Педантивті тип - адамдарға көптеген ресми талаптар қоя отырып, бюрократ сияқты әрекет етеді. Кейде ол үй шаруашылығын ұқыптылық туралы шамадан тыс шағымдармен қудалайды. Оның жағымды мінез ерекшеліктері: адалдық, дәлдік, сенімділік және бизнестегі жауапкершілік.

7. Қауіпті – қорқақ тип - сенімсіз, ұялшақ және коммуникативті емес, жаман көңіл-күй басым. Айналасындағы адамдармен сирек қақтығысады, олардың пассивті жағы ретінде әрекет етеді. Оң сипаттамалары бар: достық, өзін-өзі сынау, адалдық, еңбексүйгіштік. Өздеріне сенімсіз болғандықтан, мұндай адамдар көбіне әзіл-қалжыңға айналады.

8. Эмотивті тип - шамадан тыс эмоционалды, сезімтал, көз жасына толы. Біршама тар, шектеулі әлеуметтік шеңберге ие. Алайда ондай адам жақын араласатын адамдарды өте жақсы түсінеді. Басқалармен сирек жанжалдасады, өз бойында реніш тудырады. Мінездің жағымды қасиеттері: мейірімділік, адамдарға жанашырлық, парызды сезіну, еңбексүйгіштік.

9. Демонстративті - өзіне-өзі сенімді, артық шағымдарды айтқан, қақтығыстар тудырады, бірақ сонымен бірге егер ол шабуылға ұшыраса, өзін белсенді қорғайды. Бұл байланыс орнатудың қарапайымдылығымен, көшбасшылыққа ұмтылумен, билік пен мақтауға деген ашқарақтықпен сипатталады, адамдарға бейімделгіштік пен интригаларға бейімділікті көрсетеді. Олардың жағымды қасиеттері бар: сыпайылық, шеберлік, ойлау мен іс-әрекеттің өзіндік ерекшелігі, шеберлік. Олардың жағымсыз қасиеттері: өзімшілдік, екіжүзділік, мақтаншақтық, жұмыстан жалтару.

10. Аффективті – экзальтацияланған тип - жоғары қарым-қатынаспен, сөйлеушілікпен ерекшеленеді. Достары мен отбасына мұқият. Адамдармен жиі дауларға түседі, бірақ мәселені жанжалға әкелмейді. Бір сәттік көңіл-күй мен дүрбелеңге бейім. Жағымды сипаттамалары келесідей: таңдауы жақсы, адамдарға жанашырлық танытады, шынайы сезімдерге ие.

11. Конформды мінез акцентуациясы ( экстраверттелген) - жоғары байланысымен ерекшеленеді, көптеген достары мен таныстары бар, бәріне қызығушылық танытады, қақтығыстарға сирек түседі, көшбасшылықты талап етпейді, басқаларға бағынуды және көлеңкеде болуды қалайды. Жағымсыз қасиеттер: жеңілтектік, іс-әрекеттің ойланбауы, басқа адамдардың ықпалына түсу, көңіл көтеруге құмарлық, өсек таратуға қатысу. Жағымды ерекшеліктері бар: адамдарға назар аудару, тыңдауға дайын, жауаптылық, еңбекқорлық.

12. Шизоидті мнез акцентуациясы (интроверттелген) - оқшауланумен, жанжалдың төмендігімен, философияға бейімділігімен ерекшеленеді. Ол жалғыздықты жақсы көреді, адамдармен сирек жанжалдасады және біреу оның өміріне араласуға тырысқанда ғана.



Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   8   9   10   11   12   13   14   15   16




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет