Труда: спрос и предложение
жүктеу/скачать 1,07 Mb.
|
Рынки факторов производства
- Бұл бет үшін навигация:
- Факторы спроса и предложения на рынке труда
| Социальная функция — заключается в обеспечении нормального уровня доходов и благосостояния людей,
нормального уровня воспроизводства производственных способностей работников. Экономическая функция — рынка труда заключается в рациональном вовлечении, распределении, регулировании и использовании труда можно выделить четыре основных концептуальных подхода: Классический: свободный перелив ресурса, цена устанавливается по законам спроса и предложения Кейнсианский: цена практически никогда не движется в сторону уменьшения; необходим внешний регулятор - государство Институциональный: рынок труда неоднороден по составу и структуре, в связи с чем его функционирование подчиняется разным законам Марксистский: рабочая сила как субъективный фактор производства, будучи товаром, в то же время активно влияет на соотношение спроса и предложения, на свою рыночную цену Факторы спроса и предложения на рынке трудаСпрос на рабочую силу находится в обратной зависимости от ставки реальной заработной платы, которая определяется как отношение номинальной зарплаты к уровню цен. На конкурентном рынке труда кривая спроса на труд имеет отрицательный угол наклона: с ростом общего уровня заработной платы спрос на труд падает. Предложение труда зависит от величины заработной платы. Кривая предложения труда имеет положительный угол наклона: с ростом общего уровня заработной платы предложение труда увеличивается. Факторы спроса и предложения на рынке трудажүктеу/скачать 1,07 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|